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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,9Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Betriebsarzt
- Essenszulage
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Kinderbetreuung
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das die Firma immer das positive in einem sieht und einen nicht einfach aufgibt
man kann immer mit Problemen kommen
Ist immer bereit für Gespräche etc.
Ich finde es super das es wöchentliche Gespräche gibt. Es auch auf dem kurzen Dienstweg gelöst werden kann.
Das mögen Andere anders sehen, aber die persönlich Nähe und Unterstützung wird mir wirklich fehlen. Man wurde wirklich bei jedem Problem unterstützt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Fällt mir schwer etwas zu sagen, ich finde man sollte das nicht immer beim Arbeitgeber suchen, vieleicht sich auch mal selbst fragen
bin nur aus privaten Gründen weggezogen und deswegen gegangen
Die Verkäufer müssen die Fotos von den Fahrzeugen mit eigenem Handy machen und die werden nicht immer gleich. Wenn dann würde ich eine Kamera einfügen.
Es ist meistens ein Fehlplanung oder eine vergessene Aufgabe wenn man die Kollegen (auch GF) darauf mehrmals hingewiesen hat.
da gibt es nichts
Leider zu weit weg von der Heimat, meiner Familie und meinem sozialen Umfeld.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation zu den neuen Kollegen und ein Kollege nimmt sich immer was raus und spielt die Geschäftsführung gegenseitig auf. Sie sollte bei dem Kollegen strenger durchgreifen und ihm nicht alles verzeihen da ich sehr viel nacharbeiten von ihm hatte und es mich nur genervt hat. Ich würde den Kollegen entlassen darüber würden sich alle im Unternehmen freuen auch Service und Werkstatt.
Geb tut es immer was, sie ist halt wie sie ist aber im positiven sinn.
Team Events
Macht weiter so
Zum Glück ist man dort so selbstreflektierend, dass man das selber weiß.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
5,0
Der am besten bewertete Faktor von APW Lehmann-Automobile ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Unglaubliche Atmosphäre
immer gute Stimmung
Nette und hilfsbereite Mitarbeiter in allen Abteilungen
Super Arbeitsklima, klasse Kollegen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Ist leider wenig da es aber auch die Marken nicht hergeben.
es gibt immer Schulungen
ist definitiv gegeben
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- APW Lehmann-Automobile wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet APW Lehmann-Automobile besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen APW Lehmann-Automobile als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 13 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei APW Lehmann-Automobile als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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