Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,7Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Internet (4,1).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Kantine
- Kinderbetreuung
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Tolle Leute, wie eine Familie
interne Möglichkeiten
Gehalt, Sozialleistungen, Arbeitszeit, Home Office
passt alles
Was Mitarbeitende schlecht finden
die vielen Befristungen und, dass es schwer ist, wirklich fest im Sattel zu sitzen und gleichzeitig weiterzukommen.
Verbesserungsvorschläge
Darüber nachdenken, ob jeder befristete Vertrag auch sinnvoll befristet ist
technische Ausstattung und Kommunikation an der einen oder anderen Stelle könnte man nachbessern.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von ARD Programmdirektion, München ist Gehalt/Benefits mit 4,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Tarifvertrag, der regelmäßig neu verhandelt wird.
Am schlechtesten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ARD Programmdirektion, München ist Umgang mit älteren Kollegen mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ältere werden mitgenommen, es gibt viele langjährige Beschäftigte, es gibt Altersteilzeitmodelle. Allerdings wurden auch einige langjährige Mitarbeiter gegangen nach dem letzten Führungswechsel.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- ARD Programmdirektion, München wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet ARD Programmdirektion, München schlechter ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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