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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Medien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Hund erlaubt
- Rabatte
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr offen und sympathisch. Man kann viel lernen und viele Erfahrungen sammeln
Oberflächlich Nett.
Stand 2021 kann ich eigentlich nur positives erwähnen.
Angefangen habe ich 2020 und zwar mitten in der Pandemie und trotz aller Umstände wurde mir ein abwechslungsreiches Praktikum geboten. In die Themen wurde ich gut eingeführt und fühlte mich immer gut eingebunden. Auch auf die schwierige Situation der Kinderbetreuung während der Lockdown-Phasen wurde Rücksicht genommen.
Alles in allem konnte ich einiges dazu lernen und könnte mir ein weiteres Praktikum vorstellen.
Gleichberechtigung und Wertschätzung
The company nurtures its employees very well. Allowing you to grow and learn in the business. The opportunity I had to gain these new skills is something to be very grateful for.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alle oben beschriebenen Punkte.
Das auf Kosten von Azubis und Praktikanten zwanghaft versucht wird Marktrelevanz zu erlangen. Auf einem aussterbenden Markt.
- Mangel an Kommunikation
- nicht beachten von Deadlines und Timings
- absolut planlose Projektführung
- chaotische Zustände bei Arbeitserteilung
- keine Struktur
- keine Einsicht seitens der Leitung des Geschäfts
"Dinge ändern sich" ... hier hat offensichtlich jemand nachgeholfen.
Ich habe es ein halbes Jahr ausgehalten und dann 'das Weite gesucht'. Hier zu arbeiten bringt einen nicht weiter.
Obwohl wie am Fließband ausgebildet wird, gibt es keinen richtigen Ausbilder. Ich war zu meiner Zeit in der Ausbildung zum Mediengestalter und vom ersten Tag an auf mich allein gestellt. Zum Glück unterstützt hier die IHK beim Betriebswechsel!
Verbesserungsvorschläge
Im Moment keine :)
Habe ich genannt und es hat sich nichts getan. INNOVATION. E-Commerce! INVEST! Nicht nur ein paar Likes auf FB kaufen.
Die Mitarbeiter mit mehr Respekt behandeln und vielleicht nicht alles einstellen, dass ein nettes lächeln hat und sich mit mehr als 5 Worten artikulieren kann.
Am besten die Firma auflösen, denn so funktioniert es nicht.
Mitarbeiter nicht fast 10 Monate auf ihr Arbeitszeugnis warten lassen und hinterher rennen lassen.
Den Angestellten sollte es erleichtert werden, die Firma wieder zu verlassen. Stichwort: Aufhebungsverträge.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,8
Der am besten bewertete Faktor von AREA Entertainment ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Egal ob jung oder alt jeder wird gleich gut behandelt
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von AREA Entertainment ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Mindestvergütung - Ausbildung
So viel wie möglich abverlangen, dabei so wie wenig wie möglich bezahlen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es gibt nur einen Festangestellten Mitarbeiter und das seit Jahren.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- AREA Entertainment wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet AREA Entertainment gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei AREA Entertainment als eher modern.
Puls
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