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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 1,1Image
    • 2,1Karriere/Weiterbildung
    • 1,4Arbeitsatmosphäre
    • 1,4Kommunikation
    • 2,2Kollegenzusammenhalt
    • 2,2Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,4Gleichberechtigung
    • 2,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Versicherung (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Parkplatz für die Mitarbeiter
Bewertung lesen
- interessante Aufgaben
- vieles zu lernen
Bewertung lesen
Jeder scheint hier eine Chance zu bekommen
Fortbildung,Parkplatz
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Leider muss ich eine äußerst unzufriedene Bewertung abgeben, da ich mein verdientes Gehalt nicht erhalten habe und darüber hinaus mehrere meiner Anrufe ignoriert wurden. Diese mangelnde Kommunikation und fehlende Bezahlung sind inakzeptabel und werfen ernsthafte Zweifel an der Professionalität und Zuverlässigkeit dieses Unternehmens auf. Es ist enttäuschend, dass geschäftliche Standards nicht eingehalten wurden.
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Cholerischer Chef, man wird vor den Patienten vom Arbeitgeber angebrüllt, alle Mitarbeiter haben Angst vorm Chef. Der Vorgesetzte hält einen für blöd und wird beleidigend
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- Verhalten von Oben nach unten bei Stress
- Überstunden sind freiwillig kostenfrei vorausgesetzt
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Die Arbeit hier hat mich krank gemacht. Wäre ich dort geblieben, hätte ich sicher einen Burn Out gehabt.
schreit das Personal an, viele Überstunden, keinFreitausgleich oder Bezahlung dafür
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Gehälter, besseres Arbeitsklima, bessere Mitarbeiter
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- Stressmanagement für Arbeitgeber
- mehr Personal
- Urlaub möglich machen!!
- Ehrlichkeit: Vorgängerin wäre angeblich schwanger - stellte sich heraus das diese Kolleginnen fluchtartig die Firma verließen
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Dicht machen.
Therapie.
Nein, wirklich, das arbeiten dort macht einen psychisch kaputt. Der Umgang muss dringend respektvoller werden, die Vergütung erhöht werden und vor allem braucht es eine Stundenerfassung und die Vergütung von Überstunden.
Es kann nicht sein, das man 50 Stunden die Woche arbeitet und für 32 bezahlt wird.
Mitarbeiter müssen besser eingearbeitet werden, ganz besonders in den Bereichen wo sie direkt mit den Patienten zu tun haben
Netter Umgang auf einer Augenhöhe mit den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. System zur Stunden Erfassung einführen. Aufgaben besser verteilen und strukturieren. Patientenströme besser verteilen
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Qualifiziertes Personal einstellen,netter Umgang mit den Mitarbeitern
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,0

Der am besten bewertete Faktor von Augenzentrum Ruhr ist Interessante Aufgaben mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Eine sehr abwechslungsreiche Tätigkeit
5
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Man wird in allen Bereichen angelehnt und eingesetzt.
4
Bewertung lesen
nur zum Anfang
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Augenzentrum Ruhr ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Viel zu wenig Gehalt für zuviel Arbeit
1
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Gehalt war pünktlich - allerdings wurde viel versprochen und wenig gehalten - alles schriftlich geben lassen!
1
Bewertung lesen
Stark unterschiedliche Bezahlung bei gleichen Tätigkeiten, keinerlei Benefits, geringe Vergütung im Normalfall
1
Bewertung lesen
unterschiedliche bezahlung
1
Bewertung lesen
Schlechtes Gehalt, wenig Urlaub. Keine zusätzlichen Leistungen
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Man bekommt die Möglichkeit sich weiter zu bilden
3
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Also wenn man es kann, bekommt man hier sehr schnell mehr Aufgaben. Im Gehalt spiegelt sich das allerdings nicht wieder und richtig aus-/fortgebildet wird hier auch nicht.
2
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es wurden Fortbildungen bezahlt,ohne die das Unternehmen nicht hätte arbeiten können
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Augenzentrum Ruhr wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Versicherung schneidet Augenzentrum Ruhr schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Augenzentrum Ruhr als eher traditionell.

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Augenzentrum Ruhr
Branchendurchschnitt: Versicherung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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