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Klosterwirt
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 2,4Gehalt/Benefits
    • 2,6Image
    • 2,3Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 2,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,9Gleichberechtigung
    • 3,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4 Punkte).

Alle 9 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    44%44
  • EssenszulageEssenszulage
    44%44
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    44%44
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    22%22
  • CoachingCoaching
    22%22
  • RabatteRabatte
    22%22
  • InternetnutzungInternetnutzung
    22%22
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    22%22
  • KantineKantine
    11%11
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • ParkplatzParkplatz
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

das soziale und freundliche Verhalten der Geschäftsleitung
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Soziales Verständnis
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Der Chef ist fast nie da
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Dass man sich die Arbeitszeiten selbst aussuchen kann dank einer App. Hierbei „bewirbt“ man sich auf die Schichten, die man arbeiten möchte und bekommt dann zeitnah mit, ob man dieser Schicht zugeteilt worden ist.
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Sehr freundlich und zuvorkommend!
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Überheblichkeit
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Respektlosigkeit
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Sozialräume
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Mehr auf ältere höheren
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Arbeitnehmer entlasten anstatt noch mehr Arbeit aufzubrummen
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Im Inserat stand ein höherer Stundenlohn. erst nach dem Probearbeiten wurde gesagt, dass er niedriger ist zu Beginn. Das war blöd!
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Sich mehr um den Betrieb kümmern.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

3,3

Der am besten bewertete Faktor von Augustiner Klosterwirt ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Das kommt natürlich drauf an, welche Schicht man wählt. Ich arbeite nicht Vollzeit und für mich ist alles gut!
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Augustiner Klosterwirt ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Keine Zeit für etwas anderes
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Augustiner Klosterwirt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet Augustiner Klosterwirt schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Augustiner Klosterwirt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 22% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Augustiner Klosterwirt als eher traditionell.
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Augustiner Klosterwirt
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