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Autohaus 
Cham 
Zehder 
& 
Franz 
GmbH 
& 
Co.KG
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5 Punkte).

Alle 7 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    71%71
  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    71%71
  • BarrierefreiBarrierefrei
    57%57
  • RabatteRabatte
    57%57
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    43%43
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • FirmenwagenFirmenwagen
    29%29
  • CoachingCoaching
    29%29
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    29%29
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • HomeofficeHomeoffice
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Dass man immer bei Problemen direkt auch mit dem Chef sprechen kann und man das gefühl hat man wird verstanden. Es wird sich auch gut um einen gekümmert. Arbeitskleidung bekommt man umsonst und muss nichts selber kaufen!
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Was Mitarbeitende schlecht finden

wie oben erwähnt. Toll ist dass es in Stadt nähe ist.
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Verbesserungsvorschläge

Bis vor einiger Zeit wäre es noch mit Würdigung der Mitarbeiter getan gewesen. Aktuell hilt nichtmal mehr das. Die Bewertungen die hier im Internet stehen stimmen nicht und sind teilweise nur so zu erklären dass sie selbst geschrieben wurden.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Autohaus Cham Zehder & Franz ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Kollegen sind bis auf ein paar Ausnahmen alle nett und freundlich
3
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Toller Zusammenhalt und ausgeprägtes Teamdenken
5
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Gute Miteinander macht spaß
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Autohaus Cham Zehder & Franz ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Katastrophe. Wird nicht ernst genommen. Wenn man ehrlich seine Meinung mitteilt kann man auch gleich kündigen, dann ist man unten durch bei den Vorgesetzten.
2
Bewertung lesen
Gut aber ausbaufähig
3
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Wenn man einen Meister will muss man ihn sich schon fast erbetteln. Sogar wenn man ihn selbst dann bezahlt. Am besten man kommt dann während der Abwesenheit noch rein zum arbeiten. Auch Elternzeit ist ein großes Thema als Mann. Die Ehefrau ist doch daheim..
2
Bewertung lesen
Viele Schulungsmöglichkeiten durch den Hersteller
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Autohaus Cham Zehder & Franz wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Autohaus Cham Zehder & Franz besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Autohaus Cham Zehder & Franz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Autohaus Cham Zehder & Franz als eher modern.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
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Moderne
Kultur
Autohaus Cham Zehder & Franz
Branchendurchschnitt: Automobil

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Autohaus Cham Zehder & Franz
Branchendurchschnitt: Automobil
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