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Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDer Umgang mit Kunden ist sehr zuvorkommend und es wird dem Kunden
einiges an Service Angeboten.
So lange man seiner Arbeit nachkommt, nicht Krank wird oder sogar seinen
Urlaub nimmt, ist alles für den Arbeitgeber in Ordnung, es herrscht zwar ein sehr kühles Arbeitsklima, wenn man damit umgehen kann ist das in Ordnung. Da es leider an einer Einarbeitung fehlt, sich aber seitens der Vorgesetzten keine Zeit genommen wird ist der Einstieg sehr schwierig. Bei Fehlern die dann hierdurch entstehen werden einem Sachen unterstellt die nicht der Wahrheit entsprechen, auch wird einem nicht die Möglichkeit gegeben ...
Eine Einarbeitung wäre sehr von Vorteil, diese fehlt komplett. Ein freundlicher Umgang und auch Umgangston wäre sehr wünschenswert.
Der am besten bewertete Faktor von Autohaus Mayer ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Unter den Kollegen herrscht ein gutes Klima. Das was ich erfahren durfte.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Autohaus Mayer ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es wird leider ohne Grund das Gehalt vom Vereinbarten Stundenlohn herabgesetzt. Gehaltsabrechnungen werden nicht heraus gegeben auch. Die Auszahlung des Gehaltes erwies sich auch nicht als einfach.
