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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Recht (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Vision der Kanzlei hat mich von Beginn an überzeugt, es scheint so als müsse dies vom Markt noch besser angenommen werden.
Baer Legal ist eine unternehmerische Kanzlei mit modernen und fortschrittlichen Vorstellungen. Die Arbeit und der Austausch unter den Kollegen ist spannend sowie inspirierend. Besonders gut gefällt mir die herzliche Arbeitsatmosphäre.
Baer Legal bietet einem die Zusammenarbeit mit Anwälten auf unschlagbarem top Niveau, ein tolles herzliches Team, flexible Arbeitszeiten, sowie spannende Zukunftsperspektiven.
Baer Legal ist ein Team! Der Einstieg war super unkompliziert, dank der positiven, freundlichen und aufgeschlossenen Art jedes Mitglieds.
Die Möglichkeit im Kern remote zu arbeiten, sowie der tolle Austausch unter Kollegen, beruflich wie privat. Niemand wird zurückgelassen!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Umsetzung der vielen (guten) Ideen scheiterte und schlechte unternehmerische Entscheidungen führten zu vielen Entlassungen. Insbesondere das unprofessionelle Verhalten einiger Mitarbeitenden in Führungspositionen und der Geschäftsführung passt nicht zum "hippen" Image der Kanzlei. Die Werte "Transparenz" und "Offenheit" werden nicht gelebt. Viele Ideen werden schnell wieder über Board geworfen.
Verbesserungsvorschläge
Zunächst sollten wirtschaftliche Überlegungen angestellt werden, bevor wahllos Mitarbeitende eingestellt und nach kürzester Zeit (teilweise 1 Monat) wieder entlassen werden. Außerdem sollte der Fokus viel stärker auf die Verbesserung der internen Kommunikation gelegt werden. Es werden viele Projekte angestoßen aber nicht ausreichend durchdacht und schlussendlich (nach bereits erfolgten Arbeitseinsatz) wieder verworfen.
Nichts. Bitte genau so weitermachen!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Baer Legal Rechtsanwaltsgesellschaft ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Der Zusammenhalt im Coworking Space war sehr gut, auch die Zusammenarbeit im Homeoffice funktionierte sehr gut. Ansonsten wenig Berührungspunkte mit den anderen Kolleginnen.
Man merkt dem Team an, dass alle eine hands on mentality haben. Es ist viel Herzblut und Motivation dabei. Jede/r wird ernst genommen – hier sind nicht Kollegen am Werk, sondern Freunde!
Familiär und herzlich. Alle Mitarbeiter helfen sich gegenseitig ohne zu zögern, egal welche Position man hat.
Super! Direkt am ersten Tag entstand ein vertrauensvolles Verhältnis.
Als Team arbeiten wir optimal zusammen und jeder hilft sich.
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
2,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Baer Legal Rechtsanwaltsgesellschaft ist Arbeitsatmosphäre mit 2,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Aufgrund der vielen Kündigungen waren wir durchweg sehr verunsichert. Es wurde zwar immer wieder bekräftigt, dass sich die betriebliche Lage verbessern würde, jedoch hat sich dies leider nicht bewahrheitet. Kündigung meist kurz vor Ende der Probezeit.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Es gibt theoretisch ein Weiterbildungsbudget von 1000€
Gerade junge Mitarbeiter:innen werden super gefördert. Die einzelnen Interessen werden berücksichtigt und dementsprechend die Förderung unterstützt.
Gute Aufstiegsmöglichkeiten und Förderung von individuellen Interessen.
Es werden einem sehr viele Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten. Zudem kann man seine eigenen Wünsche uneingeschränkt äußern bzw. einbringen, welchen dann auch nachgegangen wird.
Besonders als Festangestellter bekommt man eine Menge Förder- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Baer Legal Rechtsanwaltsgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet Baer Legal Rechtsanwaltsgesellschaft gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Baer Legal Rechtsanwaltsgesellschaft als eher modern.
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