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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 93 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,5 Punkte).
Alle 93 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 88 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Betriebsarzt
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Flexible Arbeitszeiten
- Essenszulage
- Homeoffice
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Barrierefrei
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
guter Kollegenzusammenhalt
z.Z. Gute Zukunftsaussichten
Flexible Arbeitszeitmodelle, gutes Klima, toller Kollegenzusammenhalt.
Kein Stress, kein Druck wenn etwas steht.
Aktuell leider nichts
Respektvoll
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wenn der Vorgesetzte einen nicht mag, wird man psychisch angegangen, bis man das Unternehmen leider von alleine verläßt
Fehlende Kommunikation, klein reden wichtiger Abteilungen, Lohn/Gehalt, Mitarbeiter Wertschätzung
Das diese Negative Punkte die Beschreibe Geduldet werden.
Es wird kein Wert darauf gelegt ob die Menschen arbeiten oder nicht sondern eher darauf was für Gerüchte verbreitet werden.
Keine Kommunikation, man muss Aufgaben anderer Abteilungen übernehmen weil es sonst keiner macht.
Verbesserungsvorschläge
Endlich auch Dinge umzusetzen! Ein neuer Vorgesetzter sagte mal: wenn ein Teamleiter nicht Funktioniert, dann muß der weg. Eventuell sollte sich die Person mal mit den Betriebsrat über eingehende Beschwerden zu Teamleitern reden!
Es wäre mal an der Zeit nicht immer nur "obben"etwas zu verbessern sondern bei den Menschen die, diese Firma wirklich am laufen halten.
Die Firma ist eine zeitlang zu schnell gewachsen, deshalb holperte die Organisation und Kommunikation
Bessere und verlässlichere Kommunikation
Produktionsleiter austauschen bzw. Den PBL die Führung übergeben ( was die aktuell so oder so machen)
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,2
Der am besten bewertete Faktor von Balda Medical ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Ist mir nix Negatives aufgefallen.
Alle werden gleich behandelt
Rücksichtnahme zu 100%
Ältere Kollegen werden meist respektabel behandelt und entlastet, zumindest innerhalb der produzierenden Teams.
Es mangelt an Wertschätzung aber es wird schon Acht gegeben auf ältere Kollegen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Balda Medical ist Gehalt/Benefits mit 2,9 Punkten (basierend auf 36 Bewertungen).
Weniger als andere Firmen
Viel zu wenig
Könnte selbstverständlich mehr sein, aber im Bereich der Branche
Wenig bis keine Benfits
Kaum Entwicklung oder extrem intransparent warum einer Support erfährt oder einer nicht.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 32 Bewertungen).
Nicht Vorhanden. Außer man ist beliebt...
Balda Medical bietet hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten. Es gibt regelmäßige Schulungen und Fortbildungsangebote, die sowohl fachliche als auch persönliche Weiterentwicklung fördern.
Es wird sich Gedanken gemacht und es gibt auch diverse Angebote, vielleicht wäre hier eine bessere Kommunikation effektiver um Nachwuchs in den Fachbereichen zu gewinnen.
Ich und meine Kollegen haben in der Zeit wo ich da war( fast zwei Jahre) kein Weiterbildung oder ähnliches genehmigt bekommen.
Soweit ich das bewerten kann, alles wird entwickelt, nur nicht der Mitarbeiter. Einzelfälle sind oft in Frage zu stellen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Balda Medical wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Balda Medical besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 61% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Balda Medical als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 78 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 46 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Balda Medical als eher traditionell.
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Balda Medical
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JobFür mich
Balda Medical
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