Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 3,6Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 24 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das es wirklich eine gleichberechtigung gibt und Frauen auch wirklich in der Produktion geschätz werden
Interessante Tätigkeit, nette Kollegen. Ich konnte viel lernen
sicherer Arbeitsplatz. Ballerina hat wirtschaftliche Strahlkraft. Dazu reicht ein Blick in die Bilanz. Fairer Umgang mit Mitarbeitern, Lieferanten und Kunden. Hier werden keine Märchen erzählt. Alles ist verbindlich und auf Augenhöhe.
immer pünklich Lohn
Wasser kostenlos, priv. Krankenversicherung incl. Zahn von der Allianz wird von Ballerina für alle Mitarbeiter bezahlt!
Was Mitarbeitende schlecht finden
wenn man nicht ja sagt ist man unten durch
Das ich trotz guter leistung keine Gehaltserhöhung bekomme
Gutsherren Verhalten
Kein Gehör für innerbetriebliche Probleme oder Verbesserungsvorschläge, alte Denkweise (nur weil man keine Lust hat etwas neues zu lernen), es macht den Anschein das nur der Profit zählt
Verbesserungsvorschläge
Bezahlt mich mehr
Besser auf Vorschläge Reagieren
Schulung für die bestehenden Führungskräfte (Mittarbeiter Kommunikation), Weitsichtigkeit wäre wünschenswert, Anreize schaffen um Mittarbeiter langfristig zu binden, Team/Gruppen Kommunikation fördern, Ausbau der EDV (Home-Office, einheitliche und aktuelle Software), Modernisierung der Arbeitsplätze, mehr Schutzmaßnahmen für Mittarbeiter in der Produktion, Umsetzung neuer Standards um die Arbeit angenehmer zumachen
flexiblere Arbeitszeiten wären klasse,
wo es möglich ist, mehr Homeoffice-Arbeitsplätze schaffen, gerade in Corona-Zeiten
E-Bike Leasing anbieten...
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
4,1
Der am besten bewertete Faktor von Ballerina-Küchen,Heinz- Erwin Ellersiek ist Image mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
„Bei Ballrina bist du Reich“
In der Branche und am Ort des Geschehens hat Ballerina ein sehr gutes Image. Ballerina wird oft als Vorzeigeunternehmen in der Branche gesehen.
Nach Außen hui, .....
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
3,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ballerina-Küchen,Heinz- Erwin Ellersiek ist Work-Life-Balance mit 3,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Spontan frei bekommen nur die, die wirklich fleißig sind, ist aber auch verständlich.
Gibt es bei ballerina küchen nicht
Mit dieser Führungskompetenz nicht möglich
schöne wäre gleitende Arbeitszeit.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Man ha aufjedenfall sehr gute aufstiegs chancen
Bei ballerina küchen nur möglich wenn man u den Lieblingen der betriebsleitung gehört
Vorbildlich ist die Ausbildung, jeder Azubi wird übernommen. Auch als Azubi arbeitet man an verantwortungsvollen Projekten und Aufgaben.
Nur wer zur richtigen Zeit am richtigen Ort ist, kann Karriere machen, Kompetenz und Fachwissen ist nicht von hoher Wichtigkeit
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Ballerina-Küchen,Heinz- Erwin Ellersiek wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handwerk schneidet Ballerina-Küchen,Heinz- Erwin Ellersiek besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 64% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ballerina-Küchen,Heinz- Erwin Ellersiek als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ballerina-Küchen,Heinz- Erwin Ellersiek als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Ballerina-Küchen,Heinz- Erwin Ellersiek
Branchendurchschnitt: Handwerk
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Einsatz wertschätzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Ballerina-Küchen,Heinz- Erwin Ellersiek
Branchendurchschnitt: Handwerk