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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    75%75
  • DiensthandyDiensthandy
    70%70
  • InternetnutzungInternetnutzung
    55%55
  • ParkplatzParkplatz
    55%55
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    40%40
  • CoachingCoaching
    35%35
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • RabatteRabatte
    15%15
  • KantineKantine
    5%5
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Arbeitsumfeld, Kollegen, Vorgesetzte
Bewertung lesen
Abwechslungsreiche Tätigkeiten
Bewertung lesen
Immer offenes Ohr
Bewertung lesen
Bei meinem alten Arbeitgeber waren alle über dem Werkstattmeister leider arrogant und kannten dich nicht, hier ist das net so! Top weiter so!
Das Gesamtpaket passt einfach
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Zu viel Druck im Vertrieb gepaart mit zu wenig Unterstützung bzw. mangelndes Verständnis
Bewertung lesen
öfters lange Arbeitszeiten
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Bedürfnisse der "kleinen" Mitarbeiter eingehen. Diese sind schlussendlich das Standbein aller Firmen.
Bewertung lesen
Tiefere EDV Schulungen beim Start
Bewertung lesen
weiter gute Events machen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von BAU Süddeutsche Baumaschinen Handels ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Top Mannschaft, guter Zusammenhalt auch über das Arbeiten hinaus
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BAU Süddeutsche Baumaschinen Handels wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet BAU Süddeutsche Baumaschinen Handels besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BAU Süddeutsche Baumaschinen Handels als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BAU Süddeutsche Baumaschinen Handels als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

Neu diese Woche:

1 Angabe

Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
BAU Süddeutsche Baumaschinen Handels
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Nach Leistung beurteilen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
BAU Süddeutsche Baumaschinen Handels
Branchendurchschnitt: Handel
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