Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Internetnutzung
Kantine
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
HomeofficeGute Vereinbarkeit zwischen Beruf und Familie wird ausgelobt. Aber bei Öffnungszeiten von 7.00-24 Uhr ist dies wohl kaum möglich. Geringe Personaldichte
Praktisch alles , es gibt nichts was mich ehrlich stört
Mit angestellen umgehen udn fairen lohn ausschreiben
Er ist nett und gibt mir manchmal gute Aufgaben
ich muss hier arbeiten weil ich kein Wahl habe
Zu viele Überstunden..Mitarbeiter im stich lassen...überfordern mit viel zu viele Aufgaben
Nichts was mich sonderlich stört, auch nach längerem überlegen fällt mir nichts ein
das Lohn ist nicht so hoch und die Wunschen von Mitarbeitern sind nicht respektiert
Nichts er macht alles richtig und es ist schön mit in zu arbeiten
sie mussen mehr freie zeit fuer die mitarbeiter lassen
Neue Konzepte auch mit Mitarbeitern aus dem Markt besprechen. Entscheidungen nicht denen überlassen, die nicht an der Basis arbeiten
Nicht jedes Mal die Regale auf zuräumen oder vor der Kasse zu sitzen
Er soll einfach so bleiben wir er ist den so ist er gut und angenehm
Mehr Mitarbeiter einstellen ...weniger Aufgaben...keine Überstunden
sie koennen Sprache kurse fuer ihre Mitarbeiter anbieten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bavaria Flugreisen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Kein Tariflohn
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Gute Möglichkeiten der Weiterbildung
