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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 4,2Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Alle 6 Bewertungen entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Bayerisches Staatsschauspiel
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Bayerisches Staatsschauspiel
Branchendurchschnitt: Kunst/Kultur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    100%100
  • KantineKantine
    83%83
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    83%83
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • CoachingCoaching
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    17%17
  • ParkplatzParkplatz
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Staatliche Vorbildfunktion
Bewertung lesen
Tolles Programm, Interessante Regieteams, super Schauspieler
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Man versucht alles für die Kunst zu machen.
Achtet dabei aber nicht auf die handwerklichen Gewerke der Bühne.
(Z.B. Pauseneinhaltung)
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Alte Hierarchische Strukturen
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Sehr schlechter Kündigungsschutz für MA. Nur 1x im Jahr Urlaub.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Einheitliche Eingruppierung zwischen TV-L Vertrag und TVöD Vertrag.
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Bessere Kommunikation, Führungskräfte/ Abteilungsleiter sollten nicht an Kunst gefesselt sein.
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Mehr Controlling der mittleren Führungsebene
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bayerisches Staatsschauspiel ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

An allen Theatern generell Thema.
2
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Innerhalb des Hauses gibt es so gut wie keine Aufstiegsmöglichkeiten. Weiterbildungen für Ma wurden zu meiner Zeit keine angeboten und das berufliche Weiterkommen wurde auch nicht gefördert. Bedauerlicherweise eher noch blockiert.
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Bayerisches Staatsschauspiel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Kunst/Kultur schneidet Bayerisches Staatsschauspiel schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bayerisches Staatsschauspiel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bayerisches Staatsschauspiel als eher traditionell.