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BCS 
Group
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2011 haben 60 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Telekommunikation (3,5 Punkte).

Alle 60 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Unser Anspruch:

„Besser als…“ statt „So gut wie…“

Die BCS Group GmbH – als der Fachhandelspartner für gewerbliche Telekommunikation verstehen wir uns als Dienstleister und Kompetenzträger des deutschen Mittelstandes. Wir kennen unsere Kunden gut. Wir hören zu. Wir sind da – jeden Tag! Egal ob telefonisch, online oder mit festem Ansprechpartner persönlich bei vor Ort – immer wenn es um Mobilfunk, Telefon und Internet für Geschäftskunden und Unternehmer geht.

Mit über 15 Jahren Expertise am sich schnell bewegenden Kommunikationsmarkt sind wir gut vernetzt mit unseren Produktgebern und vielen innovativen Dienstleistern unserer Branche. Im Ergebnis betreuen wir heute die Mobilfunk- und Kommunikationslandschaft von mehr als 50.000 deutschen Unternehmen verschiedenster Größenordnungen und über alle Branchen hinweg.

Produkte, Services, Leistungen

Wir sind Businesspartner Nr. 1 beim größten unabhängigen Mobilfunkanbieter Deutschlands. Wir haben das mobile Business unserer Kunden im Griff - und nur bei uns gibt's alle Tarife, alle Netze, die besten Deals aus einer Hand! Unsere Dienstleistungen und unseren Kundenservice lassen wir regelmäßig von unabhängigen Experten und führenden Instituten für Qualitätssicherung auf Herz und Nieren prüfen. Im Ergebnis erhalten wir regelmäßig Bestnoten. Wir sind Stolz darauf als einer der wenigen deutscher Fachhändler für Telekommunikation
das DIQP Qualitätssiegel „Geprüfte Servicequalität“ mit dem Prädikat „Sehr gut“ tragen zu dürfen.ausgezeBeratung direkt vor Ort

Perspektiven für die Zukunft

„Gemeinsam geht mehr…“

Dieses Motto ist unser zentrales Leitmotiv in allen Bereichen des Unternehmens – unabhängig davon, ob es um die Zusammenarbeit mit unseren mittelständischen Kunden, der Partnerschaft mit Produktgebern und Anbietern oder unsere Personalpolitik geht. Wir sind damit nicht nur führender Fachhändler für gewerbliche
Telekommunikation, sondern auch einer der prämierten „TOP Arbeitgeber“ unserer Branche.

Kommen Sie an Bord und gehen Sie Ihren ganz individuellen Karriereweg gemeinsam mit uns. Werden Sie jetzt Teil der BCS Group Community und informieren Sie sich noch heute über Perspektiven, Stellenausschreibungen und laufende Projekte.

Kennzahlen

Mitarbeiter250

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 56 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    59%59
  • CoachingCoaching
    55%55
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    45%45
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    30%30
  • InternetnutzungInternetnutzung
    30%30
  • HomeofficeHomeoffice
    23%23
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    16%16
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13
  • ParkplatzParkplatz
    13%13
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    9%9
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    4%4
  • EssenszulageEssenszulage
    4%4
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    4%4

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Diese Frage sollten eigentlich unsere fleißigen Mitarbeiter im Innen- und Außendienst beantworten. Wir pflegen flache Hierarchien und schätzen unsere Mitarbeiter und Partner denn Sie sind unsere wichtigste Ressource. Wir legen wert auf ein Arbeitsumfeld und -klima, in dem das tägliche Arbeiten Spaß macht. Wir hören zu - und wenn es anderswo heißt "TGIF" (Zum Glück ist endlich Freitag...) dann heißt es bei uns nicht selten "TGIM" (Endlich wieder Montag...).

Apropos Frage: Wir lassen unsere Arbeitsbedingungen sowie die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter regelmäßig durch renommierte externe Qualitätsprüfer unter die Lupe nehmen. Wir sind stolz darauf, das zu den TOP-Arbeitgebern unserer Branche zu gehören.

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei BCS Group.

  • Herr Mathias Wieser

    fon 030 555 72 54 12

    fax 030 555 72 54 11

    eMail mathias.wieser@bcsgroup.de

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Arbeitsatmosphäre ist super. Familiäres Umfeld. Tolle Kollegen. Jeden Montag Frühstück in der Arbeitszeit. Teamevents wie z.B. Bootsfahrten auf der Spree etc.
Immer wieder Obsttage und Pizza-Runden auf die Firma.
Ich finde gut das die Leistung die erbracht wird nicht runter gespielt wird, sondern immer honoriert wird. Die Führungsetage gibt einem das immer wieder zu spüren.
Wirst nicht gedeckelt
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Der Teamgeist
Motivation steht an oberster Stelle
Was Mitarbeiter noch gut finden? 32 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

keine flexiblen Arbeitszeiten
Bonussystem etwas zu hoch angesetzt
Es gibt keinerlei Probleme.
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Bis jetzt noch keine
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Die Arbeitszeiten
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die Parkplatzsituation (aber Großstadt ist und bleibt nun mal Großstadt...)
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 16 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Es gibt immer wieder Meetings. Daher keine Verbesserungsvorschläge.
Es wäre schön, wenn man die Möglichkeit hätte die Pausenzeiten flexibler zu gestalten.
Aktuell wüsste ich nicht was es hier noch zu verbessern geben sollte.
variable Arbeitszeiten, mehr Urlaubstage
Da gibt es nicht viel - jammern auf hohem Niveau... Die Kommunikation
zwischen Innen- und Außendienst ist meist sehr gut. Ab und an gibts kleine Verzögerungen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 17 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,9

Der am besten bewertete Faktor von BCS Group ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,9 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Ob jung oder alt spielt keine Rolle. Wir sind alle extrem Ehrgeizig und dabei spielt Alter keine Rolle.
5
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Alter spielt keine Rolle die Energie und Elan sind wichtig.
5
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Alter spielt keine Rolle wir sind ein Team und da wird jeder gleich behandelt.
5
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Das Alter spielt überhaupt keine Rolle.
5
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Nichts auszusetzen.
Werden alle gleich behandelt.
4
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen? 11 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BCS Group ist Karriere/Weiterbildung mit 4,2 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Weiterbildungen gibt es leider aktuell noch keine, jedoch was nicht ist kann vielleicht ja noch werden.
Selbstverständlich gibt es für jeden einzelnen die Möglichkeit befördert zu werden, wenn dieser kontinuierlich gute Leistung erzielt.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 8 Bewertungen lesen

Gehälter

94%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 53 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Call Center Agent3 Gehaltsangaben
Ø26.700 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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