Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Bestattungen Menge?

Bestattungen Menge wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Bestattungen Menge besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bestattungen Menge als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Bestattungen Menge das Gehalt?

Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bestattungen Menge wahr?

Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bestattungen Menge als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,9Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Flexible Arbeitszeiten
89%89
Internetnutzung
89%89
Rabatte
67%67
Betriebliche Altersvorsorge
67%67
Gute Verkehrsanbindung
56%56
Coaching
44%44
Gesundheits-Maßnahmen
44%44
Diensthandy
44%44
Firmenwagen
33%33
Hund erlaubt
33%33
Mitarbeiter-Events
33%33
Parkplatz
33%33
Barrierefrei
22%22

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Sehr sozial, immer ein offenes Ohr, auch bei privaten Problemen, dabei lösungsorientiert und immer hilfsbereit

Juli 2025Bewertung lesen

Das ich mit allem, egal was, jederzeit mit Ihnen darüber sprechen kann und Sie bis jetzt immer sehr Lösungsorientiert gehandelt haben.

April 2024Bewertung lesen

Das Gehalt kommt pünktlich.
Junge Unternehmer, statt alteingesessene Bestatter.
Bei Problemen wird in den allermeisten Fällen lösungsorientiert gehandelt.
Smalltalk kommt nicht zu kurz.
Gute Vorbereitung, vor allem wenn man gerade neu anfängt.
Die Erwartungshaltung wird klar definiert.

April 2024Bewertung lesen

Immer die Zukunft im Blick und innovativ

April 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Manchmal schwierig wenn zwei Chefs das sagen haben.

April 2024Bewertung lesen

Dadurch das wir zwei Geschäftsführer haben gibt es kaum die möglichkeit eine höhere Position in diesem Betrieb zu bekommen.

April 2024Bewertung lesen

Oft werden Sachen durch die Geschäftsführung entschieden, ohne Rücksprache mit den Mitarbeitern zu halten.

April 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich würde mir wünschen, dass die Geschäftsführung sich noch mehr in die Mitarbeiter hineinversetzt.
Oft ist man mit Kunden in einer schwierigen Situation und man kommt nicht weiter.
Die Geschäftsführung gibt einen Lösungsvorschlag vor. Wenn dieser funktioniert ist alles in Ordnung. Wenn dieser jedoch nicht funktioniert ist man oft allein in der Situatuion.

April 2024Bewertung lesen

Die Arbeitnehmer in Entscheidungen einzubinden und Sie vorher vielleicht auch nach Ihrer Meinung zu fragen.

April 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Bestattungen Menge ist Karriere/Weiterbildung mit 4,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Die Firma hat den Anspruch ein großes Maß an Fachlichkeit zu bieten.
Jedem Quereinsteiger aus der Beratung wurde vor einiger Zeit angeboten die Fortbildung zum Bestatter zu absolvieren. Die Einzelheiten wurden mit der Geschäftsführung geklärt.
Man kann auch selbst Wünsche zur Fortbildung äußern.

April 2024Bewertung lesen

Das ist in unserem Betrieb sehr gut, die Wünsche werden ernst genommen, man unterstützt die Mitarbeiter und investiert dafür auch gerne.

April 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bestattungen Menge ist Work-Life-Balance mit 4,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Wer sich diesen Beruf aussucht dem sollte klar sein, dass man einen großen Teil seines Privatlebens aufgibt durch Bereitschaft oder ähnliches. Das bringt ein so großes Unternehmen mit sich.

April 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Bestattungen Menge wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Dienstleistung schneidet Bestattungen Menge besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bestattungen Menge als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bestattungen Menge als eher modern.