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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 2,9Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 63 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 63 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Rabatte
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebsarzt
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Coaching
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kinderbetreuung
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das ganze Paket. Auch das drumherum. Kann dieses Unternehmen nur wärmstens empfehlen.
Das er an die Geburtstage seiner Mitarbeiter denkt
„Guter Arbeitgeber‘? Für mich definitiv nicht. Ich frage mich ehrlich, worauf sich diese Bewertung stützt.
Sicherer und zuverlässiger Arbeitgeber
Kommunikativ
Was Mitarbeitende schlecht finden
Meine Erfahrung mit dieser Firma war leider negativ. Es fehlte an transparenter Kommunikation, konstruktive Kritik war nicht erwünscht und der Umgang mit Mitarbeitenden wirkte wenig wertschätzend. Aus diesen Gründen kann ich das Unternehmen nicht weiterempfehlen.
Kaum Information über Veränderungen im Unternehmen, wenig Kommunikation mit Vorgesetzten
Was interessieren mich meine Worte von eben.
Mehr hinter den Mitarbeitern zu stehen.
Schlechte Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Bessere Vergütung und anständige Objektleiter
Mal das persönliche Gespräch mit dem Arbeitnehmer vor Ort suchen
Keine. Alles super
Seid ehrlich zu euren Arbeitnehmern. Behandelt sie gleich. Und lästert nicht mit den Kollegen über Kollegen
Mehr Qualifizierung der Mitarbeiter, Arbeitszeiten überdenken und mal mehr Kommunikation mit den Vorgesetzten. Mal über Sozialleistungen nachdenken!
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,4
Der am besten bewertete Faktor von Bewachungsinstitut Eufinger ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,4 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).
Könnte mehr Wertschätzung erfahren
Wie gehabt gut
Hier kann ich keine Unterschiede festzustellen!
Findet genauso statt wie mit jüngeren
Was soll man dazu sagen wenn einer der Vorgesetzten sagt: " Die Alten müssen weg "
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
2,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Bewachungsinstitut Eufinger ist Vorgesetztenverhalten mit 2,8 Punkten (basierend auf 34 Bewertungen).
Im Objekt sehr gut
Vorwürfe und Lästereien, Unprofessionalität steht hier wohl an der Tagesordnung
Meistens kollegial, manchmal etwas ruppig!
Gab es nicht
Hatte mehrere Situationen wo ich Hilfe gebraucht hätte, entweder war niemand erreichbar oder es wurde niemand zur Unterstützung geschickt.
„Wenn einer reinkommt, nimm die Beine in die Hände und lauf.“ hieß es da nur.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 26 Bewertungen).
Hat sich für mich deutlich verbessert. Zertifizierung und Unterstützung für IHK Prüfung
Die Karrierechancen sind nicht vorhanden
Leider Nein
Leider gar keine! Hier wäre das Unternehmen am meisten gefordert etwas zu verändern.
Es werden uns Weiterbildungsmaßnahmen angeboten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Bewachungsinstitut Eufinger wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Bewachungsinstitut Eufinger schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 57% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Bewachungsinstitut Eufinger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 61 Bewertungen schätzen 41% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 31 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Bewachungsinstitut Eufinger als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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