Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Diensthandy
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die verschiedenen Leistungsbereiche, Offenheit der Kollegen und Gleichberechtigung
pünktliche Gehaltszahlungen, sehr guter Personalchef
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mehr Gehalt und mehr Benefits. Auch Weiterbildungen außerhalb bezahlen. Betriebliche Altersvorsorge ist echt bescheiden.
kaum Wertschätzung gegenüber der Leistung der MitarbeiterInnen
Verbesserungsvorschläge
Auf die körperliche und auch psychische Gesundheit der Mitarbeitenden mehr Wert legen. Da muss dringend mehr Budget kommen. Schreibtische höhenverstellbar, Fitness Möglichkeit etc.
Mehr Transparenz schaffen, konstruktive Kritik der MitarbeiterInnen ernst nehmen und qualifizierte Lösungsvorschläge nicht ausbremsen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von BEWÄHRUNGSHILFE STUTTGART ist Interessante Aufgaben mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich hatte immer sehr anspruchsvolle KlientInnen
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BEWÄHRUNGSHILFE STUTTGART ist Vorgesetztenverhalten mit 2,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Keinerlei Wertschätzung für die erbrachten Leistungen
Vorstand schwierig. Direkte Vorgesetzte ( Einrichtungsleitung und Abteilungsleitung) aber gut
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Externe Fortbildungen wurden selten genehmigt / bezahlt...
Dast nur interne Fortbildungen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- BEWÄHRUNGSHILFE STUTTGART wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet BEWÄHRUNGSHILFE STUTTGART besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BEWÄHRUNGSHILFE STUTTGART als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BEWÄHRUNGSHILFE STUTTGART als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Die eigene Arbeit sinnvoll finden und Unabhängig arbeiten.