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Bildungsunternehmen Dr. Jordanals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Bildungsunternehmen Dr. Jordan Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

1,97 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 28.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre leidet unter der schlechten Bezahlung, dem ständigen Druck, den fehlerhaften Absprachen, der hohen Mehrarbeit und dem ständigen Lehrerwechsel.

Vorgesetztenverhalten

Lob und Dank bekommt man nur von den direkten Vorgesetzten. Aber wie viel ist ein "Danke" wert, wenn man immer noch unterirdisch bezahlt wird?

Kollegenzusammenhalt

Jeder bringt seine eigene Geschichte mit, warum er nicht an einer staatlichen Schule ist. Dies verbindet und man hilft sich gegenseitig in seiner Not. Neue Lehrkräfte werden stets freundlich und unterstützen aufgenommen, man sitzt ja schließlich im selben Boot. Leider werden immer wieder unqualifizierte Lehrkräfte eingestellt, die dann noch mehr Hilfe benötigen, bevor sie dann schließlich die Schule wieder verlassen müssen. Ein Dank für diese Mehrarbeit erhält man leider nicht.

Interessante Aufgaben

Interessante Aufgaben gibt es immer, solange sie dem Unternehmen und dem Ruf nach Außen dienen. Leider sind diese Ideen häufig nicht umsetzbar und werden nach kurzer Zeit verworfen, da es an der nötigen Umsetzungsbereitschaft fehlt. Immer wieder sollt man an Projekten teilnehmen und am besten gewinnen. An den pädagogischen Grundlagen wird leider nicht gearbeitet.

Kommunikation

Immer wieder kommt es zu fehlerhaften oder keinerlei Absprach zwischen den einzelnen Schulformen oder in der Schulform selber. Termine werden vergessen oder zu spät dem Kollegium übermittelt. Immer wieder muss man sich vor den Eltern und Schülern rechtfertigen oder teilweise entschuldigen. Häufig weiß die eine Hand nicht, was die andere macht. Undenkbar an einer staatlichen Schule. Immer wieder müssen diese Situationen von Einzelnen gerettet werden.

Gleichberechtigung

Es wird ein Unterschied zwischen Mann und Frau getroffen, aber ansonsten wird jeder gleich schlecht behandelt.

Umgang mit älteren Kollegen

/

Karriere / Weiterbildung

Die Hoffnung an eine staatliche Schule zurückzugehen stirbt zuletzt.

Gehalt / Sozialleistungen

/

Arbeitsbedingungen

Sehr kleine Klassenräumen, in denen auch 24 Schüler zu viel sind. Die Technik ist mit Beamer und Withboardtafel gut, wenn sie denn funktioniert. Leider fehlt es an Fachräumen und Materialien für Musik, Chemie, Biologie, Physik oder Kunst...undenkbar an einer staatlichen Schule.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

/

Work-Life-Balance

Hoher Leistungsdruck und permanente Erreichbarkeit (auch in den Ferien) wird vorausgesetzt. Permanente Einarbeitung neuer und meist unerfahrener Lehrkräfte, die letztendlich doch wieder gehen müssen. Qualifizierte Lehrkräfte müssen dann Doppelt so viel Arbeit machen...Viele Vertretungsstunden, permanente neue Unterrichtsideen (die letztendlich doch wieder verworfen werden) setzten einen unter Arbeitsdruck. Trotz mangelnder Bezahlung gibt jeder sein bestens, man ist ja schließlich auf den Job angewiesen und eine staatliche Schule, mit besserer Bezahlung, scheint unerreichbar.

Image

Geteilt....Viele Schüler werden an dieser Schule absolut herzlich aufgenommen, es wird alles für sie getan und sie erhalten ihren Abschluss. Das ist absolut gut und positiv zu bewerten! Nur leider geht es den Lehrern, die dies ermöglichen können schlecht.

Verbesserungsvorschläge

  • Faire Gehälter bedeuten gute Lehrkräfte.

Pro

/

Contra

Die Bezahlung

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    Bildungsunternehmen Dr. Jordan
  • Stadt
    Fulda
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 17.Aug. 2017 (Geändert am 21.Aug. 2017)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Atmospäre zwischen den Mitarbeitern ist sehr gut, wird allerdings durch das Verhalten der Leitungsebene total zerstört.

Vorgesetztenverhalten

Leider sehr negativ. Keine Mitarbeiterführung, keine Mitarbeitergespräche, Kommunikation auf Augenhöhe = null; auch im Hinblick auf die "Kunden" = Schüler keine Weitsicht; regelmäßig Beschwerden der Schüler und der Eltern über das Verhalten der Leitung; leider absolut kein Talent im Hinblick auf Führungsqualitäten

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt und gegenseitiges Helfen, allerdings oft "aus der Not heraus", da keine wirkliche Führung vorhanden. Leider nicht mehr als drei Sterne, da ein Zusammenhalt gegenüber der Leitung durch Angst, den Arbeitsplatz zu verlieren, dann doch nicht vorhanden ist.

Interessante Aufgaben

abwechslungsreiche Tätigkeiten bedingt durch die Tatsache, dass zusätzliche Aufgaben übernommen werden müssen

Kommunikation

innerhalb des Kollegiums sehr gut, allerdings keine wirkliche Kommunikation zwischen Leitung und Kollegium, Verbesserungsvorschläge werden nicht ernstgenommen, es werden Dinge an den Mitarbeitern vorbei geplant

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung scheint gewahrt zu sein: alle werden gleich schlecht behandelt!

Umgang mit älteren Kollegen

Mehrfach wurden von Seiten der Leitung Bemerkungen gemacht, dass ältere AN ersetzt werden sollen. Neue "dynamische" AN werden schon gelobt, bevor sie anfangen, die "Altgedienten" hingegen ständig beschuldigt, wenn etwas nicht läuft, obwohl dies oft durch Entscheidungen der Leitung verursacht wurde.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildungen gibt es zwar manchmal, aber oft ohne Anrechnung der Arbeitszeit. Wirklich sinnvolle Weiterbildungen werden oft nicht genehmigt, da sie nicht außerhalb der Arbeitszeit stattfinden. Ein Aufstieg ist praktisch nicht möglich.

Gehalt / Sozialleistungen

Schlimm! Ab und zu gibt es eine "Gehaltserhöhung" für alle, aber diese stellt mehr oder weniger eine Angleichung an die Inflation dar. Wirkliche Gehaltserhöhungen gibt es auch nach mehr als 10 Jahren nicht. Außerdem entsprechen die offiziellen Angaben, die eigentlich durch das Schulamt überprüft werden müssten, nicht den Tatsachen. Es bleib nur ein Gehalt, welches im ÖD einer Hilfskraft gezahlt würde.

Arbeitsbedingungen

ständig Vertretungsstunden ohne Bezahlung, dazu Konferenzen, Elterngespräche ohne Ende, Einsätze auf Informationsabenden ohne Bezahlung; korrektes Erfassen der Arbeitszeit nicht möglich; Korrekturzeiten von Hausaufgaben, Klassenarbeiten, Abschlussprüfungen, übersteigen jede Vorstellung, da die Schüler oft nicht die nötigen Voraussetzungen mitbringen. Arbeitsmaterial muss teilweise selbst bezahlt werden!!!

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Recycling?? Praktisch nicht vorhanden. Es werden weder Altpapier gesammelt noch Batterien gesammelt. Auf Nachfrage heißt es: in den Müll schmeißen - Besonders fatal, da Umweltbewusstsein in den Lehrplänen auftaucht und dann die Vorgehensweisen durch die Schüler detailliert hinterfragt werden!

Work-Life-Balance

Ständige Bereitschaft und Erreichbarkeit wird vorausgesetzt - einfach nur schlimm!

Image

Oft wird man auf den Ruf der Schule angesprochen: Schlechte Lehrer, die die notwendigen Voraussetzungen nicht mitbringen, Schüler, die ohne die Voraussetzungen zu erfüllen doch aufgenommen werden, eine Leitung, die nicht funktioniert...

Verbesserungsvorschläge

  • Ein Einhalten der bestehenden gesetzlichen Vorgaben und der offiziell gemachten Angaben (Gehalt!) wären ein erster Schritt. Ehrlichkeit, Transparenz und eine Konzentration auf den Bildungsauftrag sollten folgen. Alles andere wäre dann logische Konsequenz!

Pro

guter Zusammenhalt im Kollegium, jeder hilft jedem (aber teilweise auch notgedrungen)

Contra

keine Führung, unmögliches Verhalten von Vorgesetzten, ständiger Personalwechsel, keine Mitarbeiterentwicklung, Unfähigkeit, Kritik anzunehmen, ständige Vorwürfe an das Kollegium, etc. Sehr schlimm ist auch die Tatsache, dass Beschäftigte Arbeitsmittel aus eigener Tasche bezahlen müssen!

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Bildungsunternehmen Dr. Jordan
  • Stadt
    Fulda
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 28.Juli 2017
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten
  • Firma
    Bildungsunternehmen Dr. Jordan
  • Stadt
    Fulda
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

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Bewertungsdurchschnitte

  • 5 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (3)
    60%
    Genügend (2)
    40%
    1,97
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Bildungsunternehmen Dr. Jordan
1,97
5 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Bildung / Universität / FH / Schulen)
3,63
72.736 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,33
3.039.000 Bewertungen