Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 67 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 67 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy
Parkplatz
Homeoffice
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Internetnutzung
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Betriebliche Altersvorsorge
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wertschätzendes Team und flexible Arbeitsweise.
Ich habe mich bei Blue Safety insgesamt sehr wohl gefühlt. Besonders positiv ist der Kollegenzusammenhalt – man unterstützt sich gegenseitig und Fragen werden schnell beantwortet. Die Arbeitsweise ist flexibel und basiert auf Vertrauen, gleichzeitig bekommt man früh Verantwortung und kann viel dazulernen. Die Aufgaben sind abwechslungsreich und man kann eigene Ideen einbringen. Feedback ist auch immer wilkommen!
Ich bin im Vertrieb tätig und fühle mich im Unternehmen sehr wohl. Die Arbeitsatmosphäre ist motivierend. Kollegenzusammenhalt wird gelebt .....man unterstützt sich, teilt Wissen und Erfolge werden gemeinsam gefeiert. Die Führung ist nahbar, gibt klare Ziele und Feedback und steht bei Herausforderungen hinter dem Team.
Ich war insgesamt sehr zufrieden. Blue Safety hat ein starkes Team, hohe Umsetzungsgeschwindigkeit und eine wertschätzende Kultur. Wer Verantwortung übernehmen und Dinge bewegen möchte, findet hier ein sehr gutes Umfeld.
Ich fühle mich im Team sehr wohl und kann Design wirklich aktiv mitgestalten. Wer eigenständig arbeiten möchte, Verantwortung übernimmt und Lust auf ein dynamisches Umfeld hat, ist hier richtig.
Ich kann die Stelle als Werkstudent sehr empfehlen – besonders, wenn man Verantwortung übernehmen möchte, praktische Erfahrung sammeln will und ein unterstützendes Team schätzt:)
Was Mitarbeitende schlecht finden
Lange Wartezeit
Man soll ja auch immer Kritik hinterlassen, leider kann ich damit heute nicht dienen.
Nichts gelernt in den letzten Jahren.
Die jährlichen Grillparty´s ;)
Gehalt Durchschnittlich
Verbesserungsvorschläge
Mehr Standardisierung bei Prozessen würde den IT-Alltag noch effizienter machen;)
Ein BBQ-Abend mehr im Jahr
Teilweise könnte die Abstimmung zwischen Bereichen noch strukturierter werden, aber das ist auch wirklich stöhnen auf hohen Niveau!
Teilweise könnten Prozesse noch standardisierter sein, damit man noch schneller arbeiten kann, aber es wird daran gearbeitet.
more automation
Schnelle Umsetzung und hohe Qualität – als Geschäftsleitung war ich sehr zufrieden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Blue Safety Hygienetechnologie ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 22 Bewertungen).
Alles auf Augenhöhe
Unkompliziert und wertschätzend.
Alter spielt keine Rolle im Team!
Es ist kein junges Unternehmen, was das durchschnittsalter betrifft.
Vorbildlicher Umgang das jedes alter gleich behandelt wird.
Am schlechtesten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Blue Safety Hygienetechnologie ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf 31 Bewertungen).
immer das gleiche.
Die Aufgaben an sich zum z.T. interessant, allerdings fehlt es in den meisten Fällen (nicht zuletzt aufgrund von fehlendem Fachpersonal) an einer gründlichen Einarbeitung. Vielen Aufgaben sind allerdings auch nur zum "Zeitvertreib" um den Arbeitstag der Mitarbeiter unnötig lang zu gestalten.
Eintönige Aufgaben, zum Schluss hin sollten Aufgaben übernommen werden die mehr Zeit einnehmen als eine Woche an Stunden hat.
Laut Vorgesetzten können Menschen mit Einschränkungen die Arbeit von einem besser ausführen
Ab und an wird es ineressanter
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 25 Bewertungen).
Man lernt viel „on the job“, weil man nah am Tagesgeschäft und an realen Anforderungen arbeitet. Weiterbildung war möglich, wenn man aktiv danach gefragt hat.
Wer Bock hat und Initiative zeigt, kann Verantwortung übernehmen und sich weiterentwickeln. Viel Learning-by-doing, was ich persönlich mochte.
Man kann viel lernen, weil man nah an echten Projekten arbeitet. Wer motiviert ist, bekommt mehr Verantwortung und kann sich weiterentwickeln
Wer proaktiv ist, bekommt Chancen. Entwicklung passiert viel „on the job“, und Eigeninitiative wird unterstützt.
Keine Möglichkeiten durch den AG gegeben, wird gern mit 'flachen Hierarchien' umschrieben.
Keine Bemühungen den AN anerkennbare zusätzliche Qualifikationen zu ermöglichen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Blue Safety Hygienetechnologie wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet Blue Safety Hygienetechnologie besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Blue Safety Hygienetechnologie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 65 Bewertungen schätzen 71% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 40 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Blue Safety Hygienetechnologie als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.


































