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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    80%80
  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • KantineKantine
    53%53
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    53%53
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    53%53
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    27%27
  • CoachingCoaching
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13
  • FirmenwagenFirmenwagen
    7%7
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    7%7
  • DiensthandyDiensthandy
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Freundlichkeit und dass die Vorgesetzten ihren Angestellten meistens auf Augenhöhe begegnen.
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Nimmt Vorschläge bewusst an, und möchte sie schnell umsetzen können.
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Alles tip top, weiter so
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Pünktlich Gehalt. Arbeitskleidung gut.
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Die pünktliche Bezahlung
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die mangelnde Kommunikation und dass diese in Form von Überstunden oder sich verändernder Arbeitszeiten von den Angestellten getragen werden muss.
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Keine Dankbarkeit auch wenn man 0 Fehltage hat wird die Prämie einfach gestrichen und man kriegt noch nichtmal ein Dankeschön sondern wird noch für Überstunden an freien Tagen gefragt!
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Jeder für sich und keiner für einen
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Ist selten zu sehen.
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Es werden Überstunden geprügelt bis die Leute fast zusammenbrechen
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bitte lasst die Busfahrer an den freien Tagen in Ruhe. Wir arbeiten Sonntags Feiertage etc. Wenn keine Fahrer da sind kann die Verwaltung fahren haben ja alle den Busschein
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Darauf achten das wir Fahrerinnen und Fahrer besser und fairer bezahlt werden.
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Planung verbessern, vorallen was Arbeitszeiten und Kommunikation angeht.
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Versucht schon den Zusammenhalt zu bessern
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Alles ok, weiter so.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,6

Der am besten bewertete Faktor von BremerhavenBus ist Gleichberechtigung mit 4,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Klappt nicht immer aber 90% gegeben
5
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Vom Betriebsrat gelebt. Von der Bereichsöeitung nicht umgesetzt.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von BremerhavenBus ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


es kommt häufig zu Missverständnissen
2
Bewertung lesen
Personalführung ist mangelhaft.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Fast unmöglich
2
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Man hat Möglichkeiten
5
Bewertung lesen
Nur wer mit Wölfen heult, hat Aufstiegschancen
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • BremerhavenBus wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet BremerhavenBus besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen BremerhavenBus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 72% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei BremerhavenBus als eher traditionell.

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