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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,4Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Kinderbetreuung
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
- Kantine
- Homeoffice
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Liegt verkehrsgünstig.
Der Arbeitgeber hatte immer ein offenes Ohr und versucht auf die Wünsche einzugehen. Die Zusammenarbeit zwischen dem Team und Träger funktionierte gut. Das Team ist super harmonisch, mit dem ich immer gerne zusammengearbeitet habe. Leider musste ich aus privaten Gründen gehen, konnte aber viel dazu lernen. Wenn ich wieder in den Beruf einsteigen könnte, wäre das meine erste Bewerbungsstelle.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Interesse.
Flexibilität.
3 Worte die dieser Arbeitgeber nicht kennt.
Keiner traut sich was zu sagen, aus Angst vor Konsequenzen, die auch angedroht werden.
Verbesserungsvorschläge
Leitung austauschen (samt Stellvertretung).
Supervision anleiten.
Auf die Wünsche und Kritik von Mitarbeiter eingehen .
Die Mitarbeiter motivieren und Konflikte versuchen zu lösen .
Kinderzahlen reduzieren .
Praktikanten/innen übernehmen Aufsichtspflicht, Mitarbeiter verlassen Arbeitsplatz trotzdem, Elternbeschwerden werden nicht ernst genommen, keine Anleitung von Praktikanten/innen, Eltern werden belogen (Angebote für Kinder, gutes Essen, Sauberkeitserziehung), einzelne Mitarbeiter werden bevorzugt, Mobbing von oben und untereinander, KEINE Kommunikation untereinander außer Lästereien und Intrigen, sehr schlechtes Klima, hier können weder Kinder noch Erwachsene lernen! Liebe Praktikanten und Auszubildende - Finger weg!!!!!
Soziale Berufe sollten sozial betrachtet werden. Auszubildene sind keine billigen Arbeitskräfte!!
Geschäftsführung sollte sich unbedingt im Kita Bereich bilden,vielleicht auch die deutsche Sprache beherrschen.
Qualität statt Quantität und Bereicherung.
Bildungseinrichtungen sollten von gebildeten Menschen geführt werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,3
Der am besten bewertete Faktor von Brunnenkids gGmbH ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich hab schon öfter mitbekommen, dass ältere Kollegen die Kita besuchen.
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
2,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Brunnenkids gGmbH ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sowas kennt man dort nicht.
Motto:
Billig will ich!!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Fortbildung sowie Weiterbildung werden unterstützt und sind erwünscht
Es werden nur die einfachen Fortbildungen angeboten und von Weiterbildungen nur die,die das Geld reinbringen wie zb.inegration. Wünsche von Mitarbeitern in Richtung Weiterbildung werden leider nicht berücksichtigt.
Weiterbildung und Fortbildungen sind vom Träger erwünscht und werden finanziert
Geld ist Macht - Macht wird genutzt. Null Qualität, null Qualifikation. Hier lebt der Pisa Schock! Armes (Bildungsfernes) Deutschland!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Brunnenkids gGmbH wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Brunnenkids gGmbH schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Brunnenkids gGmbH als eher modern.
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