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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,9
kununu ScoreEine Bewertung
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das einzig gute war das es direkt am Strand war und man sehr viel Spaß mit Stammgästen so wie mit dem Personal hatte.

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das man sein Gehalt immer so bekommen hat wie er lustig war, das dass Personal wie scheisse behandelt wird. Das man keine Freizeit Ausgleich hat, Überstunden gibt es Anscheind nicht. Das menschliche an sich

Verbesserungsvorschläge

Die obere Etage sollte sich menschlich sehr stark ändern

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von café del mare ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Mit den Kollegen super lustig und macht Spaß

Am schlechtesten bewertet: Image

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von café del mare ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Durchs Personal gut durch den Vorgesetzten eher schlecht, Stammgäste haben das Restaurant gemieden wenn er da war.

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Er würde keinen Cent für irgendwen ausgeben.
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