Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge- Die Bezahlung ist fair.
- Die Arbeitgeberin übernimmt die Fortbildungskosten und ermutigt ihre Arbeitnehmer, Weiterbildungsmaßnahmen in Angriff zu nehmen.
- Das Klima im Team ist sehr herzlich.
- Die Arbeitgeberin steht immer hinter ihren Arbeitnehmern.
- Das schönes Bürogebäude ist sehr schön.
- Die Ausstattung am Arbeitsplatz ist super: Diensthandy, Laptop, mehrere Bildschirme, höhenverstellbare Schreibtische, vom den jeweiligen Arbeitnehmern ausgesuchte Schreibtischstühle, etc.
- Die Arbeitgeberin hat sehr viel Berufserfahrung, man kann sich jederzeit Rat holen.
- Es finden regelmäßig Personalgespräche mit Feedback zur persönlichen Leistung statt.
Gut finde ich, dass ich mich von Anfang an als Teil des Teams gefühlt habe. Mein Beitrag wird ernst genommen, und ich bekomme regelmäßig Feedback, das mich fachlich und persönlich weiterbringt. Die positive Atmosphäre macht das Arbeiten hier sehr angenehm.
Was ich gut finde, sollte sich aus der Gesamtschau der oben genannten Aspekte ergeben.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Weiterbildungen werden nicht nur finanziert und gern gesehen, sondern auch aktiv gefordert! Die Erkenntnisse werden in der Kanzlei geteilt, sodass jeder etwas davon hat.
Im Übrigen werden auch kostspielige Weiterbildungen (Fachanwalt) finanziert. Danke dafür!
Weiterbildungen werden aktiv gefördert und finanziert, was eine großartige Gelegenheit bietet, sich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Auch als Werkstudent bekomme ich Einblicke in viele Bereiche und werde aktiv gefördert. Wer Eigeninitiative zeigt, erhält hier echte Entwicklungschancen.
Weiterentwicklung wird aktiv unterstützt und regelmäßig angeregt
