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COR&FJA 
AG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,9
kununu Score21 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 2,4Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,9Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,1Interessante Aufgaben
    • 2,9Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    58%58
  • ParkplatzParkplatz
    58%58
  • KantineKantine
    53%53
  • HomeofficeHomeoffice
    53%53
  • InternetnutzungInternetnutzung
    47%47
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    37%37
  • EssenszulageEssenszulage
    26%26
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    26%26
  • DiensthandyDiensthandy
    21%21
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • RabatteRabatte
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    5%5
  • CoachingCoaching
    5%5
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das kollegiale Verhalten und den Zusammenhalt fand ich gut
Bewertung lesen
weltweit erfolgreich und ständige weiterentwicklung
leichter gemütlicher arbeit
Flexible Arbeitszeiten
Vergleichsweise hohes Gehaltsniveau
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Schlecht fand ich, dass man Aufgaben nur entsprechend seinem Profil zugeteilt bekommt
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keine keine keine keine keine keine
keine gibst nichts das ist gibt
Chaotisches Management, es wird links gesagt und rechts gelaufen.
Mitarbeiter werden ausschließlich als Ressource begriffen
Es wird kaum in Weiterbildung investiert
Sehr schlechte Kommunikation, man erhält in der Hälfte der Fälle keine Antwort
Kaum Invests in die Infrastruktur, es wird lediglich der Mangel verwaltet
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man sollte mehr auf die einzelnen Mitarbeiter und deren individuelle Fähigkeiten eingehen und diese gezielt stärken
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Kommunikation verbessern
Mitarbeiter wieder angemessen ausbilden
Investitionen in verstärktem Maße tätigen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • COR&FJA wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet COR&FJA schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 32% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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