Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Essenszulage
Gute VerkehrsanbindungDas große Verständnis und das er nicht so offensichtlich macht das er der Chef ist sondern das man ihn auch als Vertrauens und Kumpel sehen kann
Seine Art
Seine leere Versprechen
Garnichts da man mit ihm immer lachen kann
Zu dem stehen was man seinen MA zusagt und besser zahlen
Am besten zusperren
Da gibt es keine da ich finde es läuft alles perfekt
Der am besten bewertete Faktor von Daniel Pirzer e.K ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Personal hält zusammen
Jeder springt für jeden ein
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Daniel Pirzer e.K ist Gehalt/Benefits mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Selten so wenig verdient wie hier? Naja bei 9 Märkten spart man halt am Personal? Ohne das hätte er keinen einzigen Markt aber egal
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr große Aufstiegs Chancen
Alles leere versprechen
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter kleinhalten.
