Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Alles nur auf Leistung trimmen und Jeden Fehler kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Rabatte
Firmenwagen
Parkplatz
Coaching
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-BeteiligungDie Pausen/Feierabend
Nette Kollegen
Es wird nicht auf Probleme des Auszubildenden eingegangen sondern gefordert das damit klarzukommen ist. Versprechen werden nicht gehalten. Ansonsten wird nichts für den zukünftigen Beruf gelehrt, weil für ein Azubi, ist eh selten eine Verkäuferstelle frei ;)
Arbeitszeiten die nicht mehr Marktgerecht sind.
Attraktivere Arbeitszeiten, Benefits anbieten, Homeoffice,
Die Auszubildenden werden bis auf das unterste Ausgenutzt. Es sind zu wenige Angestellt in einer Abteilung, womit wird das Ausgeglichen? Mit Auszubildenden.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Gibt nur eine Abteilung für die Übernahme
Es stehen alle Wege offen
Kann man selbst mitbestimmen
