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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,6Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,5Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,7Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Parkplatz
Barrierefrei
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Diensthandy
Coaching
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es gibt eine Mitarbeiterfeier oder ein Jahresausflug und auch sonst unter dem Jahr immer mal wieder kleine Wanderungen, die den Teamgeist stärken. Auch das großzügige Weihnachtsgeschenk, ist jedes Jahr eine schöne Überraschung.
Getränke und Süßis stehen immer bereit, was ein weiterer Beweis für die Wertschätzung der Mitarbeitenden ist.
Nicht sehr viel
Was Mitarbeitende schlecht finden
Sagt meist nicht mal Hallo zu einem. Am besten nie was fragen und immer Ja sagen.
Verbesserungsvorschläge
Auch die Jungen respektieren und weiterbilden lassen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Diakoniegesellschaft Münsinger Alb wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Diakoniegesellschaft Münsinger Alb besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Diakoniegesellschaft Münsinger Alb als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Diakoniegesellschaft Münsinger Alb als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Diakoniegesellschaft Münsinger Alb
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Diakoniegesellschaft Münsinger Alb
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege






























