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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,4Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,2Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 24 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).
Alle 24 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Coaching
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Rabatte
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die große Küche, flexibled Arbeiten, freundliche Atmosphäre
Sehr schöner Aufenthaltsbereich mit eingerichteter Küche, die gerne benutzt werden darf, hochwertige Kaffeemaschinen, incl. Kaffee und Mineralwasser stehen zur freien Verfügung, ideenreiche Feste.
Das man als Mensch wahr genommen wird. Man hat das Gefühl, dass man geschätzt wird. Und es wird alles erklärt, und ist immer verfügbar.
Kann nur positive berichten. Job macht Spaß, Kollegen sind super und mri wird mehr geboten als nur Geld.
Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit Home-Office , Umgang Mitarbeiter untereinander
Was Mitarbeitende schlecht finden
Leider lief das Projekt irgendwann aus, und es gab für mich keine Bedarf mehr… Das ist natürlich schade
Als Nebenjob sehr spontane Arbeitszeiten
Bisher noch nichts
Der Umgang mit den Mitarbeitern wie Menschen 2. Klasse.
Findet Ausreden oder lässt nicht mit sich reden.
Verbesserungsvorschläge
IT Leute besser auf empathie schulen. Eine Anti-Stressmassage schenken oder so
Mehr Kommunikation zwischen den Abteilungen und mehr Transparenz von Vorgesetzten an Mitarbeitende.
Empfehle den Vorgesetzten Weiterbildung/Schulungen zu einem fairen Umgang mit den Mitarbeitern
Mitarbeiter wertschätzen und gleich behandeln. Über eigenes Verhalten nachdenken.
OK, an der internen Kommunikation könnte noch etwas gefeilt werden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,8
Der am besten bewertete Faktor von DIALOGISTIKER ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,8 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Ein Kollege hat eine Ausbilderposition für Neulingen, er geht Ende März in Rente
Das Arbeiten einige ältere Kollegen dort. Und auf mich machten sie einen glücklichen Eindruck.
Das Alter spielt eine untergeordnete Rolle, selbst bei Neueinsteigern
Da werden überhaupt keine Unterschiede gemacht
Gute Mischung aus alt und jung ...
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DIALOGISTIKER ist Gehalt/Benefits mit 2,9 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Sehr wenig. Bei geringfügiger Beschäftigung gibt es noch nicht mal bezahlten Urlaub.
Das Minimum in allen Bereichen
Nicht vorhanden
Das Minimum
14 Euro die Stunde ist zu wenig für die geleistete Arbeit
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Es gibt genug Chancen die Brance im der Firma zu wechseln und aufzusteigen.
Kann ich nicht beurteilen, wirkt aber gut
So gut wie nicht vorhanden
ich habe es geschafft :)
Nicht vorhanden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- DIALOGISTIKER wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet DIALOGISTIKER schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 57% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen DIALOGISTIKER als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 52% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei DIALOGISTIKER als eher modern.
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Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
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