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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,1
kununu Score3 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,7Image
    • 3,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    100%100
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    67%67
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Dass die Firma an die Börse will und ein zukunftweisendes Produkt anbietet
Bewertung lesen
Jung dynamisch und offene Kommunikation, großer Respekt gegenüber den Mitarbeitern, sehr soziale Einstellung, lockere angenehme Atmosphäre, man hört zu! Tolles Betriebsklima.
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Kurze Entscheidungswege, offen für Ideen, Bereitschaft für Veränderungen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das die interne Kommunikation nicht optimal ist.
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Die interne Kommunikation könnte besser sein. Marketing Support sollte besser sein.
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Verkehrsanbindung von Giessen und keine attraktive Stadt
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Teamorientierte Mitarbeiter einstellen, Kommunikation pro durch mehr Sense of Urgency verbessern.
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Entscheidungen schneller treffen und Kommunikation Häufiger. Marketing Team verstärken.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Direct Flow Medical wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet Direct Flow Medical besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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