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Bewertungsdurchschnitte

  • 8 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    50%
    Gut (1)
    12.5%
    Befriedigend (3)
    37.5%
    Genügend (0)
    0%
    3,51
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,90
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
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Arbeitgeber stellen sich vor

Dr. Berns Laboratorium GmbH & Co KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,51 Mitarbeiter
4,90 Bewerber
0,00 Azubis
  • 17.Jan. 2018
  • Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
1,00
  • Firma
    Dr. Berns Laboratorium GmbH & Co KG
  • Stadt
    Neukirchen-Vluyn
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 13.Dez. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre kann insgesamt als gut bezeichnet werden. In Zeiten starken Arbeitsaufkommens kann die Stimmung schon mal leiden. Dafür werden aber auch Events für Mitarbeiter geboten (Betriebsausflug, Weihnachtsfeier, Donkenlauf) die immer zahlreich und gerne angenommen werden.

Vorgesetztenverhalten

Es finden regelmäßig Mitarbeitergespräche statt. Die Vorgesetzten können aber auch bei akuten Problemen angesprochen werden.

Kollegenzusammenhalt

Der Kollegenhaltzusammenhalt ist gut bis sehr gut.

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen hat sich stetig weiterentwickelt. Daraus resultierend entspringen immer wieder neue Aufgabengebiete

Kommunikation

Die Kommunikation ist im Großen und Ganzen gut. Diese kann sicherlich noch verbessert werden aber wo ist das nicht so ...

Gleichberechtigung

Hier gibt es nichts zu beanstanden.

Umgang mit älteren Kollegen

Alle Kollegen erfahren unabhängig vom Alter und Geschlecht die gleiche Wertschätzung.

Karriere / Weiterbildung

Jedem Mitarbeiter wird pro Jahr eine Weiterbildung ermöglicht, wenn diese vom Thema her passt und einen entsprechenden Nutzen für den Mitarbeiter bzw. das Unternehmen hat.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Gehälter richten sich nach Leistung, Position und Verantwortung.
Bei den Sozialleistungen ist noch Luft nach oben.

Arbeitsbedingungen

Hier und da Verbesserungswürdig. Schwachstellen werden kommuniziert und wenn möglich kurzfristig behoben.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Bei der Stellenvergabe werden auch Mitarbeiter mit Behinderung berücksichtigt.

Work-Life-Balance

So wie es das Tagesgeschäft/Arbeitsaufkommen zulässt, wird auf persönliche Belange weites gehend Rücksicht genommen.

Image

Das Image ist gut.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Dr. Berns Laboratorium GmbH & Co KG
  • Stadt
    Neukirchen-Vluyn
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 16.Okt. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Mit den Mitarbeitern ist die Atmosphäre eigentlich super... allerdings gibt es zu wenig Struktur und zu viel Arbeit..

Vorgesetztenverhalten

Gibt es nicht. Mitarbeiter werden nicht in die Entscheidungen mit einbezogen. Konflikte werden nicht angesprochen. Und wenn doch gibt es keine Lösungsvorschläge.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen untereinander halten zusammen und helfen sich gegenseitig.

Interessante Aufgaben

Man wird - wenn überhaupt - willkürlich da eingesetzt wo es gerade brennt.. Ansonsten sucht man sich die Arbeit selber oder dreht Däumchen und lässt andere arbeiten.. Es gibt nicht die Möglichkeit seine eigenen Fähigkeiten da einzusetzen wo sie gebraucht werden.

Kommunikation

Gibt es nicht oder nur sehr wenig.

Gleichberechtigung

Es werden billigere Arbeitskräfte bevorzugt. Selbst wenn man einen guten Arbeitsvertrag ausgehandelt hat wird man gekündigt wenn dann eine billigere Arbeitskraft eingestellt werden kann.

Umgang mit älteren Kollegen

Langdienende Arbeitskollegen haben keine Aufstiegschance, da sie an ihrem Platz unentbehrlich sind. Sie würden gerne auch in anderen Bereichen arbeiten, was aber nicht möglich ist.

Karriere / Weiterbildung

Die Kriterien für den beruflichen Aufstieg sind nicht bekannt.
Einigen wird einmal jährlich eine Weiterbildung gewährt.
Die Persönlichkeitsentwicklung des einzelnen ist nicht von Interesse.

Gehalt / Sozialleistungen

Solange es keine billigere Arbeitskraft für deine Stelle gibt brauchst du dir keine Gedanken machen..

Arbeitsbedingungen

Es fehlt die Belüftung. Die Beleuchtung ist teilweise nicht gut.
Die Geräte sind dem Arbeitsaufkommen nicht gewachsen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Ich habe keinerlei Ambitionen gesehen die belegen dass das Unternehmen Umweltbewußt arbeitet. 2 Sterne gibt es dafür das auch im Alltag behinderte Menschen eingestellt werden.

Work-Life-Balance

Es wird dir vorgegaukelt das dein Privatleben im Einklang mit der Arbeit steht.. aber wichtig ist nur das die Arbeit möglichst kostengünstig erledigt wird. Egal wie spät es wird.

Image

In der Einarbeitungsphase habe ich mehr über die vorherrschenden Probleme der Firma gehört, als das ich eingearbeitet wurde.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten
  • Firma
    Dr. Berns Laboratorium GmbH & Co KG
  • Stadt
    Neukirchen-Vluyn
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Bewertungsdurchschnitte

  • 8 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    50%
    Gut (1)
    12.5%
    Befriedigend (3)
    37.5%
    Genügend (0)
    0%
    3,51
  • 1 Bewerber sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,90
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Dr. Berns Laboratorium GmbH & Co KG
3,67
9 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Forschung / Entwicklung / Wissenschaft)
3,29
21.283 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.663.000 Bewertungen