Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Internetnutzung
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorgeder Chef hat ein offenes Ohr; Verbesserungsvorschläge sind willkommen; Parkplätze vorm Haus; Obst und Getränke (warm/kalt) umsonst; regelmäßige Teambesprechungen und Events; Weiterbildung ist explizit gewünscht
Parkplätze
Obst und Getränke
Kommunikation und Interesse am Arbeiter
Weiterbildung sollten im Interesse des Arbeitgebers sein, daher Übernahme und Freistellung übernehmen
Ohne Arbeiter geht nichts diesen mit Respekt begegnen und gerecht behandeln
Der am besten bewertete Faktor von Dr.Bernd Kilimann ist Gehalt/Benefits mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Im Durchschnitt besser als andere Arbeitgeber leider trotzdem Luft nach oben
sehr gute Bezahlung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Dr.Bernd Kilimann ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nicht persönlich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Müssen selbst übernommen werden, kein Gehalt und Urlaubs Kürzung
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