Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,9Gehalt/Benefits
- 1,6Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 1,3Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 1,6Work-Life-Balance
- 1,6Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 2,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Leider nur noch wenig. Gehalt kommt pünktlich. Bis jetzt
nichts, aber ich brauche die Arbeit
Die Arbeitszeiten und die Offenheit sowie der Zusammenhalt
die Autos sind sicher
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mangelnde Transparenz. Schlechte Arbeitsbedingungen.
Menschen interessieren den nicht
Die Parkplatzsituation für die Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Zuhören und sich für die Mitarbeiter interessieren.
weniger eingebildet sein
Leute besser behandeln
Die Kommunikation könnte besser sein
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von DRK Fahrdienste Delmenhorst ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Tolle Kollegen und Kolleginnen. Leider suchen sich immer mehr neue Arbeit
Die Kollegen sind bis auf ein paar Ausnahmen top!
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DRK Fahrdienste Delmenhorst ist Kommunikation mit 1,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Von der Leitung wird erwartet, dass man ohne Diskussion alles hinnimmt. Es besteht keinerlei Kommunikation oder Interesse an den Mitarbeitern
mit den Chef nicht gut
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Keine Möglichkeit. Nicht mal erste Hilfe Kurse im Angebot. Aufstieg nicht möglich
im Fahrdienst nicht möglich
Kaum Aufstiegsmöglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- DRK Fahrdienste Delmenhorst wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet DRK Fahrdienste Delmenhorst schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen DRK Fahrdienste Delmenhorst als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei DRK Fahrdienste Delmenhorst als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter für alles verantwortlich machen und Mitarbeiter überfordern.































