Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Firmenwagen
Kantine
Hund erlaubt
Essenszulage
Mitarbeiter-BeteiligungDas monatliche Weihnachtsgeld ! ,bei nicht krank sein,einen monatlichen Bonus erhalten ! gerechte Bezahlung der Arbeitsstunden !
Gehalt, work life balance
Es gibt nichts zu beanstanden
Das sie hinter den Arbeitnehmer stehen und auf Wünsche eingehen
Sehr gut finde ich, dass das Arbeitsklima positiv und das Verhältnis zum Vorgesetzten gut ist. Die Äußerung der eigenen Meinung ist gewünscht. Von dem Mitarbeitern gemachte Vorschläge werden diskutiert und auch angenommen.
Außerdem erfolgt die Lohnzahlung immer pünktlich und nach Tarifvertrag.
Der Wechsel in der Führungsebene im Januar 2016 hat sehr positive Auswirkungen auf das gesamte Unternehmen.
Es geht nur ums Geld, nicht um die Menschen
Siehe Gehalt im vor- vorpost.
Bis jetzt nichts
es wehr frischer Wind nach Führungswechsel
Leitende Angestellte besser aussuchen.
Als Sozialverband agieren nicht ausschließlich als profitierendes Unternehmen
Bleibt wie ihr seid, ( mobile Pflege) . Einwenig mehr Gehalt wäre klasse, schon schade das Quereinsteiger das selbe Verdienen, wie Mitarbeiter mit mehr Erfahrung.
Mitarbeitermotivation ausbaufähig
Der am besten bewertete Faktor von DRK Kreisverband Chemnitz ist Interessante Aufgaben mit 3,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Sehr abwechslungsreicher, interessanter Job
Der am schlechtesten bewertete Faktor von DRK Kreisverband Chemnitz ist Kommunikation mit 2,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Es wird mit Absicht geschwiegen.
Sehr schlecht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Man versucht Mitarbeiter in andere Positionen zu stecke.
Am Anfang viel versprochen aber nur heiße Luft.
Wenn man den Vorgesetzten in den A**** ..... kommt man nur weit. Auf Petzen stehen die Vorgesetzten
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Wirtschaftlich handeln.
