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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 3,3Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,7Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte).
Alle 4 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Coaching
Mitarbeiter-Events
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Produkte, die verkauft werden.
Was Mitarbeitende schlecht finden
- parken auf dem Kundenparkplatz ist verboten, nur für Teamleitung und Hausleitung erlaubt. Alle anderen, müssen sich irgendwo in der Stadt einen suchen.
- Mitarbeiterverpflegung am internen Kiosk kostet noch immer recht viel.
- bei der Gewinnbeteiligung, bekommt man fast nichts.
- lange Wege im Haus, für eine kurze Pause.
- zu hohe wöchentliche Arbeitszeit, für zu wenig Lohn.
Verbesserungsvorschläge
-Das Miteinander könnte schöner sein, sowie der Umgang einer stellvertretenden Teamleitung, mit ihren Kolleginnen.
-Mehr Gehalt für die Arbeitszeit.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Anton Echter wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet Anton Echter schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Anton Echter als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Anton Echter als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Branchendurchschnitt: Textil
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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