Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen EDEKA Oswald?

EDEKA Oswald wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet EDEKA Oswald besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EDEKA Oswald als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von EDEKA Oswald das Gehalt?

Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EDEKA Oswald wahr?

Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EDEKA Oswald als eher traditionell.

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EDEKA
Oswald
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Rabatte
60%60
Betriebliche Altersvorsorge
40%40
Barrierefrei
30%30
Parkplatz
20%20
Mitarbeiter-Events
10%10
Internetnutzung
10%10

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Er geht auf seine Arbeitgeber ein

August 2026Bewertung lesen

Zusammenhalt im Team, sehr familiär

August 2025Bewertung lesen

Bezahlung ist ok.

März 2024Bewertung lesen

Sehr guter Arbetisplatz mti netten Leuten

Januar 2020Bewertung lesen

Engagement finanziell belohnen, super Vergünstigungen (Personalrabatt/Tankgutschein), Verständnis für private Probleme für einen gewissen Zeitraum, dulden auch mal Durchhänger und man darf mal einen Fehler machen

Juli 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Täglich werden unbezahlte Überstd gemacht. Ob man will oder nicht.
Die Mitarbeiter werden gezeungenz in die Taschen der Kunden schauen. Dies ist verboten! Das interessiert den Chef herzlichst wenig.

März 2024Bewertung lesen

wenig Verständnis

August 2025Bewertung lesen

Illegales verhalten gegen über den Arbeitnehmer

November 2021Bewertung lesen

DIE Arbeit ist eintönig und langweilig

Januar 2020Bewertung lesen

nimmt manchmal Gequatsche von bestimmten Mitarbeiten ernst, anstatt die Infos zu hinterfragen

Juli 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bessere Kommunikation untereinander

August 2025Bewertung lesen

Den Arbeiter schätzen. Wenn man Sche*ss Laune hat, diese nicht an den Mitarbeitern auslassen. An die Arbeitszeiten halten. Jeden Tag eine Std umsonst im Laden stehen lassen geht gar nicht!

März 2024Bewertung lesen

Das ein halten des Arbeitsschutzgesetz

November 2021Bewertung lesen

Ein höheres Gehalt und mehr Mitsprache recht bei manchen Sacehn

Januar 2020Bewertung lesen

mehr Präsenz beim aktiven Tagesgeschäft um somit auch das Personal besser zu beobachten und evtl. gewisse Arbeiten effizienter zu gestalten, Verbesserungsvorschläge etc. geben zu können und das Gequatsche auch etwas zu unterbinden

Juli 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,5

Der am besten bewertete Faktor von EDEKA Oswald ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Wird drauf geachtet

August 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von EDEKA Oswald ist Work-Life-Balance mit 3,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

War auf 30 Stunden angestellt musste aber fast immer 42 stunden arbeiten was natürlich illegal ist . man wird immer zu angerufen ob man doch morgen
arbeiten könnte

November 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Wird geschaffen

August 2026Bewertung lesen

hatte nie eine richtige Einarbeitung

November 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

EDEKA Oswald wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet EDEKA Oswald besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen EDEKA Oswald als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei EDEKA Oswald als eher traditionell.