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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
eks Engel FOS
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
eks Engel FOS
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    93%93
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    87%87
  • InternetnutzungInternetnutzung
    60%60
  • CoachingCoaching
    53%53
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    53%53
  • DiensthandyDiensthandy
    47%47
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    47%47
  • FirmenwagenFirmenwagen
    40%40
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    27%27
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Einarbeitung
Bewertung lesen
Bei eks ist das Arbeiten in einem äußerst positiven Umfeld möglich. Das betrifft insbesondere die individuelle Einrichtung jedes Arbeitsplatzes als auch der Zusammenhalt untereinander. Der Dialog wird groß geschrieben auch bei starkem Arbeitsaufkommen. Fort- und Weiterbildungen sind gewünscht und werden sowohl bei eks als auch bei externen Anbietern angeboten. Alles in Allem ein vorbildliches Unternehmen.
Bewertung lesen
An der Firma eks Engel, finde ich das Familiäre KLima gut und das die Mitarbeiter in der Freizeit etwas unternehmen.
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Abwechslungsreiche Aufgaben und selbstständiges Arbeiten
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das Gesamtpaket.
Bewertung lesen
Das Versprechen im Vorstellungsgespräch: wir bilden für uns aus, nicht für andere.
So wie ich mitbekommen und selbst erlebt habe, werden so gut wie alle Azubis nicht übernommen.
Zudem ist in den Führungsetagen meist die eigene Verwandtschaft und Familie eingesetzt. Aufstiegschancen sind somit gleich null. Hier wird auch selten auf die geleistete Arbeit geschaut, ehr nach dem Prinzip - welche Verbindungen hat der Azubi oder Angestellte? Solange man die wichtigsten Leute im Unternehmen nicht privat kennt ist man am Ende ...
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Führung lernen!
Bewertung lesen
Die Leute nach Leistung bewerten und nicht nach den privaten Kontakten
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • eks Engel FOS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet eks Engel FOS besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen eks Engel FOS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei eks Engel FOS als eher modern.