Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 2,3Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 2,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Arbeitgeber bietet viele Chancen und Möglichkeiten der Selbstverwirklichung und bietet dazu noch einen festen und krisensicheren Arbeitsplatz. Engagement wird gefördert und wer will, kann viel erreichen.
Fordern und Fördern, wer kann und möchte hat hier durchaus die Möglichkeit sich selbst zu verwirklichen und kann dabei interessante Aufgaben übernehmen.
Dies betrifft sowohl den Bereich Verwaltung, als auch den Bereich Produktion. Es ist wie bei jedem Arbeitgeber und daher kommt es auch sehr darauf an, was man selbst draus macht.
Kurzum, ...
Kostenloses kühles Wasser.
Teilweise die Kollegen und der Zusammenhalt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu wenig Parkplätze. Das Gehalt. Die Stühle. Teilweise überhebliche Art der Büro Abteilung...die Realitätsferne, denn so bindet man keine zufriedenen Mitarbeiter.
Verbesserungsvorschläge
Quiet und Loud Quitting ist hier an der Tagesordnung. Da muss alles komplett überarbeitet werden. Ohne Motivation, kommt auch nicht übermäßig viel von den Mitarbeitern. Die Leute gehen scharenweise...
Bietet leider (noch) kein Bikeleasing
Mehr Lohn und Kommunikation untereinander.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von Elstein International ist Gleichberechtigung mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ist für meinen einmonatigen Einblick ok
Es wird keiner benachteiligt.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Elstein International ist Gehalt/Benefits mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Knapp über dem Mindestlohn. Egal wie lange man dort arbeitet
Mindestlohn, Sozialleistungen sind keine vorhanden.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Es gibt Ausschreibungen. Interne andere Stellen ab und an. aber auch da habe ich gehört, sind die Gehälter ein Witz
Keine Möglichkeiten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Elstein International wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Elstein International schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Elstein International als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konstruktiv mit Fehlern umgehen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.