Ihr Unternehmen?
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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Hund erlaubt
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Kantine
Essenszulage
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-MaßnahmenSehr sympathisch, mit viel Humor, darf man dutzen und offen für Kritik, Ideen
You will be given an opportunity even though you're completely new to the job.
Man wird sehr freundlich aufgenommen und kann schon nach einer kurzen Einführungszeit recht selbstständig arbeiten, man genießt viele Freiheiten und kann sich gerade im redaktionellen Bereich einbringen, der Ausbildungsberuf des FaMi wird hier sehr modern vermittelt
Die flexiblen Arbeitszeiten und die Möglichkeit, sich Urlaub zu nehmen, wann man möchte.
Als Student hat man jederzeit die Möglichkeit, sich eine Auszeit für die Prüfungsphasen zu nehmen.
Fairer Arbeitgeber, wenn man zeigt, dass man Interesse und Lust auf die Arbeit hat, wird es anerkannt.
Gerne mehr Mitarbeiterevents
- Fahrtkostenübernahme auch für Azubis
- Die Ausbildungsvergütung ist im Gegenzug zu FaMis im öffentlichen Dienst niedriger – das Gehalt wird im Vorfeld natürlich trotzdem dargelegt. Trotzdem ist hier noch Luft nach oben
Der am besten bewertete Faktor von Escapio ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Entspannt, nette Kaffeepausen-Gespräche, 1-2 weitere Azubis
Die langjährige Zugehörigkeit der Mitarbeiter spricht für sich: eine sehr familiäre Atmosphäre, trotzdem professionell. Gespräch mit jedem einzelnen Mitarbeiter jederzeit möglich, viel Hilfestellung, viel Verständnis & Lachen.
Amazing work atmosphere of collaboration, positivity and cohesion.
Good atmosphere, free drinks and fruit, lunch breaks together
Freundliche Kollegen, gute Atmosphäre im gesamten Team
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Escapio ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Pünktliche Bezahlung, keine Boni/Weihnachtsgeld, durchschnittliche Bezahlung für die Ausbildung
Für Junioren und Werkstudent:innen super
- kein Urlaubs- oder Weihnachtsgeld
- Pünktliche Ausbezahlung
Tja, Ausbildungsvergütung ist eben nur eine Vergütung, aber das weiß man, wenn man sich für eine Ausbildung anmeldet. Sie ist allerdings die allgemein angebotene Vergütung für Azubis, keine (schlechte oder gute) Überraschung hier. Sie vergrößert sich über die 3 Jahren, wie gesetzlich geregelt.
Absoluter Durschnitt, aber auch nicht schlechter.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Als kleine Firma begrentze Möglichkeiten, aber man wird gefördert
Kleines Unternehmen, Aufstiegsmöglichkeiten beschränkt
Das proaktive Anfragen von Weiterbildungsmaßnahmen wird gern gesehen.
Unbefristete Übernahme nach der Ausbildung
Was die Web-Entwicklung angeht, ist diese Ausbildung sehr solid und komplett. Man lernt (und setzt um) alle wichtige Ansätze der Informatik und erwirbt die benötigten Fähigkeiten, die für alle Informatiker erforderlich sind. Dadurch sammelt der Azubi sehr gefragte Kompetenzen im Bereich Web-Entwicklung. In der Berufsschule lernt man allgemeineres Wissen über Anwendungsentwicklung und die Informations- und Netzwerktechnik und setzt sie um mit entweder Java oder C#.
Im Unternehmen arbeitet man allerdings als Web-Entwickler, also hauptsächlich mit PHP und Javascript, obwohl die ...
