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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 1,5Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 1,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Parkplatz
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
das Prämien nicht rechtzeitig oder garnicht ausgezahlt werden
Verbesserungsvorschläge
Gesundheitsmaßnahmen anbieten
Essenszulagen oder Jobticket anbieten
die Private PKW- Nutzung abschaffen und ein Firmenwagen zur verfügung stellen, oder wenigstens eine Kilometerpauschale anbieten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,0
Der am besten bewertete Faktor von es.te Reha ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Team war echt super.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von es.te Reha ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zuwenig Verdienst. Bei jeder Gehaltserhöhung wurden ganze Aufgabenbereiche und Verantwortungsbereiche verteilt.
Prämien werden nicht rechtzeitig oder garnicht ausgezahlt werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- es.te Reha wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet es.te Reha schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei es.te Reha als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
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