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Europharm 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 3,6Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • ParkplatzParkplatz
    60%60
  • FirmenwagenFirmenwagen
    40%40
  • KantineKantine
    20%20
  • CoachingCoaching
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    20%20
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • HomeofficeHomeoffice
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Mein Chef hat immer ein offenes Ohr egal was ist man kann immer mit im reden
Bewertung lesen
Es gibt Firmenfeiern, die wirklich sehr schön und unterhaltsam sind. Über solche Zusammenkünfte machen sich die Organisatoren viele Gedanken und setzen diese auch in die Tat um. Kein Sommerfest ist wie das vorige.
Der Arbeitgeber setzt sich mit seinen Mitarbeitenden zusammen und hört ihnen zu, man findet gemeinsam Lösungen, sitzt auch mal gemeinsam am Esstisch und hört sich Anekdoten anderer an. Es wird eine wirklich angenehme Stimmung verbreitet.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Kommen immer gut an
Es wird auch versucht die Vorschläge um zu sätzen
Bewertung lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Europharm ist Interessante Aufgaben mit 4,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die Aufgabenverteilung ist fair. Da es sich um einen laufenden Betrieb im Großhandel handelt, gibt es wenige kreative Aufgaben. Allerdings sind die Mitarbeitenden angehalten, selbst Vorschläge einzubringen und damit den Arbeitsplatz interessanter zu gestalten.
4
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Es gibt Weiterbildungen in allen Bereichen.
4
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Europharm wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet Europharm besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Europharm als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Europharm als eher modern.

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