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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 2,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,6Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 3,0Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 2,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    38%38
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    38%38
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    38%38
  • InternetnutzungInternetnutzung
    38%38
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • CoachingCoaching
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Sehr angenehmer und moderner Arbeitgeber
Das Unternehmen zeichnet sich durch ein ausgesprochen familiäres Arbeitsumfeld aus, in dem man sich schnell gut aufgehoben fühlt. Die Arbeitszeiten werden – soweit es der Betrieb zulässt – flexibel an die persönliche Lebenssituation angepasst, was den Alltag spürbar erleichtert.
Besonders wertschätzend ist die kostenfreie Bereitstellung von Getränken, Obst, kleinen Snacks und weiteren Aufmerksamkeiten. Wöchentliche Meetings bieten Raum für offene Kommunikation: Sowohl positive als auch kritische Rückmeldungen werden gehört, ernst genommen und häufig zeitnah umgesetzt.
Auch ...
Bewertung lesen
Kollegenzusammenhalt
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Sehr freundliches Miteinander!
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ein kleiner Verbesserungspunkt betrifft die Gebäudesituation: Die Büros liegen in der ersten Etage und es gibt keinen Aufzug, was den Zugang für Menschen mit Gehbehinderung leider erschwert.
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Keine Wertschätzung durch den Chef
Das es keine Tariferhöhung für Verwaltungsmitarbeiter gibt
Kein Verständnis für die Mitarbeiter im Krankheitsfall
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Eine weitergehende Gleitzeitregelung mit flexiblen Start‑ und Endzeiten sowie einer festen Kernarbeitszeit in den dafür geeigneten Bereichen wäre eine schöne Ergänzung.
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Regelmäßige Feedbackgespräche
Tariferhöhungen auch an die Verwaltungsmitarbeiter weitergeben
Mehr Wertschätzung von der Geschäftsleitung
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Vorschläge werden nicht angenommen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Evers & Kregel Gebäudereinigung ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut und trägt zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre bei. Die Zusammenarbeit ist geprägt von gegenseitiger Unterstützung, Wertschätzung und einem offenen, freundlichen Umgang. Bei Fragen oder Herausforderungen kann man sich jederzeit auf die Hilfe der Kolleginnen und Kollegen verlassen.
5
Bewertung lesen
Die Kollegen arbeiten gut zusammen
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Evers & Kregel Gebäudereinigung ist Gehalt/Benefits mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Außer einer Krankenzusatzversicherung gibt es keine Sozialleistungen.
Tariferhöhungen werden in der Verwaltung nicht umgesetzt.
Das Gehalt wird pünktlich überwiesen.
2
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Karriere und Weiterentwicklung werden im Unternehmen aktiv gefördert; alle Mitarbeitenden erhalten die Chance, an Weiterbildungen und Entwicklungsmaßnahmen teilzunehmen.
4
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Innerbetriebliche Weiterbildung werden von der Geschäftsführung angeboten.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Evers & Kregel Gebäudereinigung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Evers & Kregel Gebäudereinigung schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 40% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Evers & Kregel Gebäudereinigung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Evers & Kregel Gebäudereinigung als eher modern.

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