Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Kantine
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungFlache Hierarchieebene (in meiner Abteilung), viel Unterstützung, familiäres Umfeld, Vielfältigkeit.
Bezahlung, 41-Stundenwoche, Aufstiegsmöglichkeiten in die nächste Laufbahngruppe.
Anpassung der Laufbahnverordnung insgesamt (in Arbeit), sodass deutlicher auf die Arbeitsleistung geschaut wird und ein Aufstieg anhand von guter Leistung möglich ist.
Bessere Möglichkeiten in die Laufbahngruppe 2.1 zu gelangen, ohne noch das Studium in Nordkirchen zu absolvieren.
Der am besten bewertete Faktor von Finanzministerium des Landes Nordrhein-Westfalen ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Der Zusammenhalt ist meiner Meinung nach einmalig.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Finanzministerium des Landes Nordrhein-Westfalen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Höhe des Gehalts ist in der Regel bei gleichem Abschluss und gleicher Berufserfahrung in der freien Wirtschaft deutlich höher, gerade in den Positionen ab Laufbahngruppe 2.1. Dafür hat man ein sicheres Gehalt und einen stetigen Anstieg durch die Erfahrungsstufen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Ab Laufbahngruppe 2.1 ziemlich gut. Für Laufbahngruppe 1.2 deutlich ausbaufähig. Weiterbildungen in Form von IT-Lehrgängen oder Seminaren sind immer möglich. Bringen einem in der Regel für die Karriere aber nicht allzu viel, wegen der vorgegebenen Beurteilungszeiträume und damit verbundenen Aufstiege.
