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Ford 
Aus-und 
Weiterbildung 
e.V.
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,2
kununu Score5 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 5,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,5Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ford Aus-und Weiterbildung
Branchendurchschnitt: Automobil

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Ford Aus-und Weiterbildung
Branchendurchschnitt: Automobil
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    75%75
  • CoachingCoaching
    75%75
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    75%75
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    75%75
  • HomeofficeHomeoffice
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    75%75
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    75%75
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • RabatteRabatte
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Alles wie beschrieben
Bewertung lesen
Es gibt viele Gestaltungsmöglichkeiten und hervorragende Angebote.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Flexibler werden und alte Zöpfe abschneiden. Unproduktive Administration die nur zur Statistik dienen abbauen.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Ford Aus-und Weiterbildung ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Neben außergewöhnlich gutem Gehalt gibt es noch einige weitere positive Dinge: Kantine mit 3+ Gerichten, Firmenwagen (Leasing) Management, Gesundheitsdienst, umfangreiche Weiterbildungsangebote u.v.m.
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ford Aus-und Weiterbildung ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


In Sachen Umwelt gibt es sicher Verbesserungsmöglichkeiten.
Mülltrennung wird nur bei Metallen gewährleistet.
Regenerative Energieerzeugung fehlt. Jedoch werden die Gebäude gerade auch thermisch saniert.
3
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Die FORDWERKE bieten zahlreiche Möglichkeiten sich auch International zu verändern. Es gibt ein breites Portfolio an Weiterbildungsangeboten.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Ford Aus-und Weiterbildung wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet Ford Aus-und Weiterbildung besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Ford Aus-und Weiterbildung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Ford Aus-und Weiterbildung als eher traditionell.
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