Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,3Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 2,7Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Coaching- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
extremely good communication
Aufstieg chancen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mangelhafte Führungskultur: Das Management agiert unprofessionell, unstrukturiert und oft von oben herab.
Unterdurchschnittliche Vergütung: Das Gehaltsniveau ist extrem niedrig und steht in keinem Verhältnis zur geforderten Leistung.
Fehlende Wertschätzung: Es herrscht ein spürbarer Mangel an Respekt und Augenhöhe im Umgang mit den Mitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte sollten dringend in moderner Mitarbeiterführung geschult werden. Ein partnerschaftlicher Umgang auf Augenhöhe sowie echte Wertschätzung sollten die gelebte Realität sein, statt von oben herab zu agieren. Zudem sollte Chancengleichheit und Fairness nicht nur auf dem Papier existieren, sondern aktiv im Alltag vorgelebt werden
Mehr zusammen arbeiten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von FS.COM ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Respektvoll
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FS.COM ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Die angebotenen Weiterbildungen vermitteln lediglich absolute Basics
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- FS.COM wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet FS.COM schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen FS.COM als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 34% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 17 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei FS.COM als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kooperieren und Professionell arbeiten.