Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Fuhrpark ist ok, Schäden werden zügig repariert.
Familienunternehmen, alle sind fair
den Umgang miteinander
Der Zusammenhalt und das Themen direkt besprochen werden. Lohnzahlung pünktlich.
steht zu seinen Mitarbeitern
Was Mitarbeitende schlecht finden
In dem Unternehmen gibt es Methoden, an Informationen zu gelangen, welcher Fahrer was, wo und wie gesagt hat, da würde ein Amt in der ehemaligen Zone vor Neid erblassen.
Zahlt Lohn nicht, oder verspätet Vorsicht
Verbesserungsvorschläge
Mal mehr auf Arbeitnehmenr eingehen
habe keine. Mich stört nur der Stau
Rhetoriktraining und Führungskräftetraining
positiv bleiben
Nicht immer so cholerisch reagieren.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von G. Lache Spedition ist Interessante Aufgaben mit 3,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
ich liebe meine Job
sehr Vielseitig
Jeder Tag ist interessant und abwechslungsreich
abwechslungsreich, nicht monoton
Gibt immer etwas neues
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von G. Lache Spedition ist Vorgesetztenverhalten mit 2,7 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Cholerischer Chef, der grundsätzlich jeden Krankheitstag in Frage stellt. Absichts-Unterstellungen, beleidigende Äußerungen und ständige Vorwürfe gehören fast zur Tagesordnung. Den Urlaub muss man in einer großen Runde mit anderen Kollegen verhandeln. Ein anderer Fahrer wurde vor versammelter Mannschaft rund gemacht, weil er den KickDown 3 mal im Monat betätigt hat.
Unter aller SAU
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
brauch ich nicht. Module werden bezahlt
es stehen jedem Möglichkeiten zur Verfügung. Man muss es selber wollen, dann hat man viele Möglichkeiten.
Jeder hat die Chance mit seinem Wissen oder auch Tätigkeiten auf zu steigen
wird unterstützt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- G. Lache Spedition wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet G. Lache Spedition schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen G. Lache Spedition als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei G. Lache Spedition als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
1 Angabe · 1 Kommentar
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter kleinhalten.