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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    42%42
  • ParkplatzParkplatz
    42%42
  • FirmenwagenFirmenwagen
    21%21
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    21%21
  • DiensthandyDiensthandy
    21%21
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    21%21
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    16%16
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    16%16
  • EssenszulageEssenszulage
    16%16
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    16%16
  • RabatteRabatte
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    5%5
  • CoachingCoaching
    5%5
  • InternetnutzungInternetnutzung
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Chef fährt selbst Lkw, disponiert, schaut in jeder Niederlassung oft vorbei
Nicht zu vergessen: das Team! Hier arbeiten Menschen, die nicht nur kompetent sind, sondern auch menschlich gut zusammenpassen. Das macht die Zusammenarbeit nicht nur effizient, sondern auch angenehm.
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Alles tip top und Mitarbeiter sehr freundlich
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die kurzen Dienstwege
Ein guter, neuer Fuhrpark
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Das Gehalt wird pünktlich gezahlt
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Schlechte Stimmung durch die komplette Belegschaft
Erkennbare Probleme im personellen und sozialem Aspekt werden kaum wahrgenommen bzw behoben
Gehalt bei den gewerblich Angestellten
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Keine festen Auflieger, ständiges Wechseln
Das diskriminierendes Verhalten nicht unterbunden wird
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Mein Arbeitsweg ist leider zu lange. Sonst wäre ich noch dort
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Schlecht zu arbeiten
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Betriebsrat gründen. Wertschätzendes Verhalten allen Mitarbeitern gegenüber.
Mehr persönliche Zulagen und Gehalt
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Personal im kaufmännischen Bereich aufstocken
Erkennbare Strukturen schaffen beim Personal und Gehalt
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Alles vorhanden außer der Obstkorb
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Garbe Transport ist Gehalt/Benefits mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Mindestlohn auch bei längerer Zugehörigkeit
1
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Schlechte Bezahlung
1
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Garbe Transport wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet Garbe Transport besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Garbe Transport als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 53% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Garbe Transport als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Garbe Transport
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Garbe Transport
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
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