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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Coaching- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Es gibt immer ein offene Ohr, egal für welche Belange.
Nichts ist festgeschrieben, alles lässt sich verändern, wenn es dadurch besser wird.
Die beste Lösung wird umgesetzt, egal wer sie vorschlägt.
Kreative Ansätze werden gemeinsam besprochen, und nach Verabschiedung auch umgesetzt.
- dass mit Vorschlägen offen umgegangen wird;
- dass bei Fehlern mit fairer Kritik reagiert wird;
- dass der Kunde wirklich im Fokus steht und immer nach bestmöglichen Lösungen gesucht wird;
- dass auch in stressigen Zeiten ein sehr respektvoller Umgang miteinander gepflegt wird;
Was Mitarbeitende schlecht finden
Bislang noch nichts ;-)
- dass bei wichtigen Entscheidungen relativ viele Meinungen eingeholt werden;
Verbesserungsvorschläge
Nix - bleibt bitte so wie Ihr seid.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Image
5,0
Der am besten bewertete Faktor von GARDNER-CONSULTING ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Feedback der Klienten ist durchweg sehr gut. Von der GF wird viel Wert darauf gelegt, dass Kundenwünsche (seien Sie auch noch so herausfordernd) umgesetzt werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- GARDNER-CONSULTING wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet GARDNER-CONSULTING besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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