Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 33 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Parkplatz
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Coaching
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Kantine
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Essenszulage
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die soziale EinstellungBsp. Man ist pflegender MA und der zu pflegende benötigt einen bekommt man immer frei
Sehr innovativ
Tolles Team
Es wird sehr auf die Zufriedenheit der Mitarbeiter geachtet und durchgehend an Verbesserungen und Optimierungen gearbeitet
Alle waren sehr zuvorkommend und haben mich mit sehr viel respekt behandelt
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das Informationwesen und das einige Vorgesetzte nicht geeignet sind für diese Position im Bezrieb
Der Senior ist ein Unfreundlicher Mensch
24/7. Zur Verfügung stehen
Egal was ist wir sind die bösen
Verbesserungsvorschläge
Persönliche und Betriebliche interessen trennen wäre gut
So bleiben wie es ist
Sie sollten mehr mit dem Ohr an der Basis sein und nicht nur davon reden
Mal ein offenes Ohr für die Belegschaft haben
Nach Tarifvertrag Handeln
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Gartenbau ist Kollegenzusammenhalt mit 3,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Starker Zusammenhalt und auf Augenhöhe
Übergreifendes Arbeiten, wenn Not am Mann ist
Zusammenhalt immer gegeben
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gartenbau ist Kommunikation mit 3,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
In einigen Bereichen noch nicht gut ausgereift, es wird aber dran gearbeitet
So gut wie keine
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Geselle ist die Spitze der Kariere
So gut wie keine Möglichkeiten oder Angebote vorhanden
Lieber neue Mitarbeiter als altgediente weiterbilden
Einige interne und Onlineangebote
Wenn Mitarbeiter benötigt werden hat man als Azubi gute Übernahmechancen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Gartenbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Gartenbau besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gartenbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 37% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gartenbau als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
1 Angabe
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