Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Geilert & Kanstein?

Geilert & Kanstein wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Geilert & Kanstein schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Geilert & Kanstein als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Geilert & Kanstein das Gehalt?

Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Geilert & Kanstein wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Geilert & Kanstein als eher modern.

Geilert & Kanstein als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits, Unternehmenskultur

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,2

kununu Score7 Bewertungen

50%50

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 2,8Gehalt/Sozialleistungen
- 3,3Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 3,2Kommunikation
- 2,3Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,2Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen

Alle 7 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Betriebliche Altersvorsorge
83%83
Hund erlaubt
50%50
Flexible Arbeitszeiten
50%50
Parkplatz
50%50
Mitarbeiter-Beteiligung
50%50
Rabatte
33%33
Gesundheits-Maßnahmen
33%33
Internetnutzung
33%33
Coaching
17%17
Betriebsarzt
17%17
Mitarbeiter-Events
17%17
Homeoffice
17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kurze Entscheidungswege. Sehr flexibel. Mitarbeiter wurden in den letzten Jahren am Erfolg beteiligt.

Oktober 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Allgemein sollte Kritik nicht zu persönlich genommen werden. Weniger Kontrolle mehr Controlling

Oktober 2020Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Geilert & Kanstein ist Arbeitsatmosphäre mit 2,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Gewinnmaximierung steht im Vordergrund, auch zu Lasten der Mitarbeiter.

1

November 2019Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).

Viele Möglichkeiten, auch auf persönlicher Ebene.

5

September 2025Bewertung lesen

Es werden immer die Möglichkeiten zur Weiterbildung eingeräumt. Da das Unternehmen klein ist, ist es natürlich logisch, dass Karrieremöglichkeiten damit begrenzt/ausgeschlossen sind. Allerdings sollte das im Vorfeld klar sein.

4

Mai 2020Bewertung lesen

kaum Möglichkeiten für persönliche Entwicklung.

1