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Glas- 
und 
Gebäudereinigung 
Höppner 
*Meisterbetrieb
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score4 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Alle 4 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Gebäudereiniger:in2 Gehaltsangaben
Ø31.700 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Glas- und Gebäudereinigung Höppner *Meisterbetrieb
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Einsatz wertschätzen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Glas- und Gebäudereinigung Höppner *Meisterbetrieb
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

angemessene Bezahlung, gute Kommunikation, viele Vorteile, hilfsbereit, witzig
Bewertung lesen
Wertschätzung, Fair, kompetent, kommunikativ, Hilfsbereit
Komplettpacket super
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Die ersten paar Monate, wo man noch Wertgeschätzt wurde.
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Dass der Chef auch mal eine Einladung ausspricht
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine Kommunikation zwischen Chef und Angestellten. Wenn Fehler passieren, werden die Sachen nicht geklärt.
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Falls es Beschwerden gibt, werden diese nicht angesprochen
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Möglicherweise ist es ratsam, von Beginn an ehrlich zu sein und niemandem etwas vorzutäuschen. Sollten Probleme auftreten, ist es wichtig, diese anzusprechen und nicht zu ignorieren.
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Besser mit den Angestellten umgehen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,3

Der am besten bewertete Faktor von Glas- und Gebäudereinigung Höppner *Meisterbetrieb ist Work-Life-Balance mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Der einzige Vorteil ist, dass man relativ zügig Feierabend hat.
4
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Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Glas- und Gebäudereinigung Höppner *Meisterbetrieb ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Die Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung sind begrenzt.
1
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Glas- und Gebäudereinigung Höppner *Meisterbetrieb wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Glas- und Gebäudereinigung Höppner *Meisterbetrieb schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Glas- und Gebäudereinigung Höppner *Meisterbetrieb als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Glas- und Gebäudereinigung Höppner *Meisterbetrieb als eher modern.
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